Addetto / a alla riparazione schede elettroniche – Pomezia

Manpower Italia; Pomezia; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di recruiting cerca Addetti alla Riparazione di Schede Elettroniche a Pomezia. Il ruolo prevede il ripristino di schede tramite brasatura e la sostituzione di componenti elettronici. È richiesto un diploma tecnico e si offre un percorso di formazione di 250 ore con contratto di somministrazione di 12 mesi.

Competenze

• Esperienza: valutiamo profili junior (1-3 anni).
• Lingua inglese: livello minimo A2.

Mansioni

• Ripristino di schede elettroniche tramite brasatura dolce.
• Sostituzione di componenti elettronici THT e SMD su PCB.
• Utilizzo di adesivi per l’incollaggio di componenti elettronici.

Conoscenze

Capacità di lettura schemi di montaggio

Utilizzo di strumenti di assemblaggio

Competenze informatiche

Teamworking

Gestione del tempo

Flessibilità

Problem solving

Formazione

Diploma tecnico (Elettronica, Telecomunicazioni o equivalente)

Descrizione del lavoro

Descrizione

ANNUNCIO : Addetti / e alla Riparazione di Schede Elettroniche – Sede di Pomezia (RM)

Sei un / a giovane talento in cerca di una nuova sfida in un contesto tecnologicamente avanzato? Manpower, per conto di Leonardo Electronics, è alla ricerca di Addetti / e alla Riparazione di Schede Elettroniche da inserire presso la sede di Pomezia (RM).

Chi è Leonardo

Leonardo è un leader globale nei settori Aerospazio, Difesa e Sicurezza, con oltre 60.000 dipendenti nel mondo. È all’avanguardia nello sviluppo di tecnologie multidominio per Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.

La Posizione

Entrerai a far parte del team Maintenance & Repair Center, dove ti occuperai di:

• Ripristino di schede elettroniche tramite brasatura dolce.
• Sostituzione di componenti elettronici THT e SMD su PCB.
• Applicazione di modifiche filari su schede elettroniche.
• Utilizzo di adesivi per l’incollaggio di componenti elettronici.
• Consultazione di documentazione tecnica specifica.
• Registrazione delle Non Conformità tramite tool aziendali.

Il tuo percorso di crescita

Dopo il feedback positivo dal processo di selezione, accederai a un’Academy formativa e valutativa di 250 ore, pensata per fornirti competenze tecniche avanzate e prepararti al meglio per il ruolo. Al termine del percorso, è previsto l’inserimento con contratto di somministrazione della durata di 12 mesi.

Requisiti richiesti

• Diploma tecnico (Elettronica, Telecomunicazioni o equivalente).
• Esperienza: valutiamo profili junior (1-3 anni).

Competenze tecniche

• lettura schemi di montaggio,
• utilizzo strumenti di assemblaggio,
• conoscenze informatiche.

Competenze trasversali

teamworking, gestione del tempo, flessibilità, problem solving.

Lingue

• Lingua inglese: livello minimo A2.

Iter di selezione

• Screening CV e colloquio da parte di Manpower.
• Colloquio HR con il team Risorse Umane di Leonardo Electronics.
• Intervista tecnica con i referenti del Business.
• Feedback finale da parte di Manpower.
• Accesso all’Academy formativa e valutativa.
• Inserimento con contratto di somministrazione di 12 mesi.

Dettagli contratto

• Contratto: somministrazione 12 mesi.
• Orario di lavoro: disponibilità su giornata.
• Sede di lavoro: Pomezia (RM).

Azienda

Leonardo è leader globale nei settori Aerospazio, Difesa e Sicurezza.

Requisiti

Diploma tecnico. Disponibilità ad effettuare un corso di formazione di 250 ore.