ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA

Lavoropiù SpA; Faenza; On-site; EUR 30,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Premio di produzione

Welfare CCNL

Job summary

Lavoropiù S.p.a. filiale di Faenza cerca una figura di addetto/a alla manutenzione elettromeccanica per una realtà cliente nel settore metalmeccanico. La risorsa opererà sulla linea di produzione eseguendo manutenzione elettromeccanica in linea.

Orario full-time su turni, 5-12.45 o 12.45-20.30, disponibilità a due turni e nessun turno notturno. Contratto a tempo indeterminato con RAL indicata in annuncio (30k-35k). Benefit includono buoni pasto, premio di produzione e welfare CCNL.

Qualifications

• Diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettromeccanico/meccanico.
• Pregressa esperienza nel ruolo in aziende di produzione.
• Qualifica PES, PAV, PEI.
• Disponibilità a lavorare due turni (no notturni).

Responsibilities

• Si occuperà di manutenzione elettromeccanica sulla linea di produzione.

Skills

Manutenzione elettromeccanica

Elettrico/Elettronico

Esperienza in produzione

Education

Diploma o qualifica tecnica in ambito elettrico/elettromeccanico/meccanico

Job description

Lavoropiù S.p.a. filiale di Faenza, ricerca per realtà cliente del settore metalmeccanico, una figura di addetto/a alla manutenzione elettromeccanica

La risorsa si occuperà di manutenzione elettromeccanica su linea di produzione.

Requisiti:

• Diploma o qualifica in ambito tecnico (elettrico/elettromeccanico/meccanico);
• Pregressa esperienza nel ruolo in aziende di produzione;
• Qualifica PES, PAV, PEI;
• Disponibilità a lavorare due turni (no notturni);

Cosa offre l’azienda:

• Contratto a tempo indeterminato
• Ral 30K-35K
• Benefit: buoni pasto, premio di produzione e welfare da CCNL;

Sede di lavoro: Faenza

Orario di lavoro: Full time, Lunedì al Venerdì su turni: 5-12.45 o 12.45-20.30.

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. dopo la dicitura della retribuzione

Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).

Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.

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