Addetto/a alla cassa

Iperal S.p.a; Vimodrone; In loco; EUR 22.000 - 25.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione continua

Sviluppo professionale

Ambiente giovane

Piattaforma sconti

Fondo sanitario integrativo

Descrizione del lavoro

Iperal S.p.a cerca candidati dinamici per un ruolo di addetto cassa nei punti vendita della Lombardia. Gestirai la cassa, registratore e sistemi di pagamento, oltre a buoni sconto, Dote Scuola e buoni reso, assicurando precisione e correttezza delle operazioni.

Contratto di apprendistato o tempo determinato full time (38 ore). Formazione continua fin dal primo giorno, possibilità di crescita professionale e ambiente giovane e dinamico, con vantaggi come convenzioni aziendali e fondo sanitario

Competenze

• Gestione cassa e incassi con registratore e sistemi di pagamento.
• Supporto al cliente su prodotti, promozioni e carta fedeltà.
• Buoni sconto, Dote Scuola e buoni reso gestiti correttamente.

Mansioni

• Gestire la cassa e le operazioni di incasso.
• Garantire precisione e correttezza nelle operazioni di pagamento.
• Interfacciarsi con i clienti fornendo informazioni su promozioni e servizi.

Conoscenze

Flessibilità oraria

Ordine e precisione

Orientamento al cliente

Descrizione del lavoro

Il GruppoIperalè un'azienda dellaGDO presente il Lombardia.

Da40 annigarantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre5000 collaboratori.

Dove ci trovi?

• Inoltre55 punti venditapresenti in 8 province lombarde
• A Giussano (MB) con un moderno ed innovativocentrodedicato allalogisticae alleproduzioni.
• Nei nostriufficidi Piantedo (SO) con oltre250impiegati.

La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.

Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.

Descrizione

Il candidato sarà responsabile delle attività legate alla gestione della cassa, utilizzando il registratore di cassa e occupandosi delle operazioni di incasso tramite i diversi sistemi di pagamento. Gestirà inoltre buoni sconto, Dote Scuola e buoni reso, assicurando precisione e correttezza nelle operazioni.
La risorsa offrirà supporto al cliente fornendo, quando richiesto, informazioni su prodotti, promozioni e iniziative legate alla carta fedeltà, contribuendo a garantire un servizio cortese, efficiente e orientato alla soddisfazione del cliente

Profilo ricercato

Il profilo ricercato ideale ha le seguenti caratteristiche:

• Flessibilità oraria e al lavoro festivo
• Ordine e precisione
• Orientamento al cliente
• Non è necessariamente richiesta un'esperienza pregressa nel ruolo

Orari e luogo di inserimento

Nella sezione iniziale dell’annuncio sono riportati orario e sede di lavoro.

Tipologia di inserimento

• Contratto di apprendistato della durata di 3 anni o tempo determinato finalizzato all’inserimento
• Retribuzione annua lorda compresa tra 21638,4 e 25102,56
• La RAL è riferita ad un contratto di lavoro Full Time (38 ore). Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto
• Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio

• Fin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero
• Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione
• Ambiente giovane e dinamico
• Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali
• Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.
• La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali

Metti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal!

Puoi scoprire le altre offerte di lavoro sul nostro sito e rimanere aggiornato seguendoci sulla pagina Linkedin Iperal

Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006)

Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati