Addetto/a al reparto ortofrutta

Iperal S.p.a; Pasturo; In loco; EUR 22.000 - 25.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Fondo sanitario integrativo CCNL Com.

Formazione continua e-learning

Ambiente giovane e dinamico

Piani di sviluppo professionale

Descrizione del lavoro

Iperal sta selezionando risorse dinamiche per inserirsi nel reparto Ortofrutta. Il percorso di formazione mira all'acquisizione delle competenze necessarie, con affiancamento iniziale e crescita in un contesto operativo a stretto contatto con il cliente e con i prodotti freschi.

La posizione prevede contratto di apprendistato o tempo determinato, retribuzione annua lorda tra 21.638,40 e 25.102,56 euro e orario full-time. Ambiente giovane e possibilità di crescita professionale.

Competenze

• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare nei festivi.
• Interesse per la merceologia ortofrutta e knowledge del reparto.
• Predisposizione alla vendita e al lavoro fisico richiesto.
• Orientamento al cliente e service orientation.
• Attitudine al lavoro di squadra in ambiente dinamico.
• Non è necessariamente richiesta esperienza pregressa nel ruolo.

Mansioni

• Servire la clientela nel reparto Ortofrutta.
• Posizionare correttamente la merce nel punto vendita.
• Movimentare i prodotti dalla cella frigo al reparto con transpallet.
• Gestire ordini, controllare le scadenze e verificare la merce invendibile.
• Contribuire a garantire qualità, freschezza e ordine dell’assortimento.

Conoscenze

Flessibilità oraria

Interesse ortofrutta

Predisposizione vendita

Orientamento al cliente

Lavoro di squadra

Nessuna esperienza richiesta

Descrizione del lavoro

Il GruppoIperalè un'azienda dellaGDO presente il Lombardia.

Da40 annigarantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre5000 collaboratori.

Dove ci trovi?

• In oltre55 punti venditapresenti in 8 province lombarde


• A Giussano (MB) con un moderno ed innovativocentrodedicato allalogisticae alleproduzioni.


• Nei nostriufficidi Piantedo (SO) con oltre250impiegati.

La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.

Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.

Descrizione

Il candidato sarà inserito in un percorso di formazione finalizzato all’acquisizione delle competenze necessarie per lo svolgimento delle attività ausiliarie alla vendita nel reparto Ortofrutta.
La risorsa si occuperà progressivamente del servizio alla clientela, del corretto posizionamento della merce nel reparto e della movimentazione dei prodotti dalla cella frigo al reparto tramite l’utilizzo del transpallet. Svolgerà inoltre attività di gestione degli ordini, controllo delle scadenze e verifica della merce invendibile, contribuendo a garantire qualità, freschezza e ordine dell’assortimento.
Il ruolo prevede un iniziale periodo di affiancamento e un percorso di crescita in un contesto dinamico e operativo, a stretto contatto con il cliente e con il prodotto fresco

Profilo ricercato

• Flessibilità oraria e al lavoro festivo


• Interesse per la merceologia ortofrutta


• Predisposizione alla vendita e ad un lavoro fisico


• Orientamento al cliente


• Attitudine al lavoro di squadra


• Non è necessariamente richiesta un'esperienza pregressa nel ruol

Orari e luogo di inserimento

Nella sezione iniziale dell’annuncio sono riportati orario e sede di lavoro.

Tipologia di inserimento

• Contratto di apprendistato della durata di 3 anni o tempo determinato finalizzato all’inserimento


• Retribuzione annua lorda compresa tra 21638,4 e 25102,56


• La RAL è riferita ad un contratto di lavoro Full Time (38 ore). Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto


• Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio

• Fin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero


• Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione


• Ambiente giovane e dinamico


• Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali


• Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.


• La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali

Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006)

Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati