ADDETTI/E CASSA SUPERMERCATO

JR Italy; Pavia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un noto supermercato italiano cerca una risorsa dinamica per gestire le casse e sistemare la merce. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante e di interagire con un team affiatato. Se hai esperienza nel settore della grande distribuzione e ami lavorare a contatto con il pubblico, questa potrebbe essere l'opportunità perfetta per te. L'azienda offre un contratto iniziale con possibilità di assunzione, con orari flessibili e un ambiente di lavoro collaborativo.

Competenze

• Esperienza preferibile in supermercati.
• Dimestichezza con le procedure di cassa.

Mansioni

• Utilizzo delle casse a nastro.
• Sistemazione della merce sugli scaffali.
• Interfacciarsi con il direttore o responsabile delle casse.

Conoscenze

Esperienza in supermercati

Procedure di apertura e chiusura cassa

Dinamismo

Spirito di gruppo

Descrizione del lavoro

Ricerchiamo per nota catena di supermercati italiana leader della Grande Distribuzione Alimentare

La risorsa sarà inserita all'interno di un supermercato e si occuperà dell'utilizzo delle casse a nastro e della sistemazione della merce sugli scaffali. Si interfaccerà costantemente con il direttore o con il responsabile delle casse.

Si richiede:

• Esperienza maturata preferibilmente in supermercati
• Dimestichezza con le procedure di apertura e chiusura cassa
• Dinamismo e spirito di gruppo

Tipo di contratto:

Iniziale contratto in somministrazione a tempo determinato con scopo assuntivo.

Orario di lavoro:

Full time o Part Time, dal lunedì alla domenica, con turni e riposi definiti in base alle esigenze organizzative del negozio.

Tipo di inquadramento:

5° livello CCNL Confcommercio, retribuzione lorda sul full time 1.637 euro.

Luogo di lavoro:

MILANO ZONA SUD

La ricerca è seguita dalla filiale di Bresso.

Informativa sulla privacy:

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy qui.

Per ulteriori informazioni, visitare il sito www.etjca.it.