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ADDETTI/E AL FAST FOOD

Jobbit

Ardea

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Part-time

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Una nota società di ristorazione cerca addetti/e al fast food per il punto vendita di Ardea (RM). I candidati devono avere almeno 18 anni e disponibilità a lavorare su turni. Si offre un contratto part-time con possibilità di crescita in un ambiente dinamico. Non è necessaria esperienza, è previsto un percorso di formazione retribuita.

Competenze

  • Età minima 18 anni richiesta.
  • Disponibilità a lavorare su turni richiesta.
  • Capacità di raggiungere il punto vendita in autonomia.

Mansioni

  • Accogliere clienti e gestire ordinazioni.
  • Preparare e servire prodotti di ristorazione.
  • Pulire e riordinare postazioni di lavoro.

Conoscenze

Gestione delle ordinazioni
Preparazione cibi di ristorazione rapida
Pulizia e riordino
Descrizione del lavoro
Overview

ADDETTI/E AL FAST FOOD – Jobbit

E-work SpA - sede di Lucca ricerca, per importante azienda cliente attiva nel settore ristorazione veloce, addetti/e al fast food da inserire nel punto vendita situato a Ardea(RM).

Responsibilities
  • Accoglienza clienti e gestione delle ordinazioni al banco e in cassa;
  • Preparazione, assemblaggio e servizio dei prodotti di ristorazione rapida;
  • Pulizia e riordino delle postazioni di lavoro e della sala;
  • Supporto al team per garantire un servizio rapido, efficiente e di qualità.
Requirements
  • Età minima 18 anni;
  • Disponibilità a lavorare su turni, con giorno di riposo a rotazione;
  • Capacità di raggiungere in autonomia il punto vendita anche in orari serali e festivi;
  • Non è necessaria esperienza: previsto percorso di formazione retribuita e contrattualizzata.
Offer/Contract
  • Contratto CCNL Pubblici Esercizi - FIPE, livello 6;
  • Inserimento con contratto part-time da 18 a 24 ore settimanali;
  • Possibilità di crescita professionale in un ambiente dinamico e strutturato.
Location

Ardea(RM).

L'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs. 198/2006.

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