Addetta / o pulizie (1130733)

Gi Group SpA Filiale di Reggio Emilia; Reggio Emilia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'importante agenzia per il lavoro sta cercando un'Addetta/o Pulizie per una società multiservizi a Reggio Emilia. La posizione prevede un contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione diretta. È richiesto il possesso di patente B e disponibilità immediata. L'orario di lavoro è part-time di 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì.

Servizi

Mezzo aziendale per raggiungere i cantieri

Possibilità di crescita

Competenze

• Possesso di patente B.
• Disponibilità immediata per iniziare il lavoro.
• Gradita esperienza pregressa nel settore delle pulizie.

Mansioni

• Eseguire le pulizie in diversi cantieri.
• Utilizzare attrezzature e prodotti appropriati per le pulizie.

Conoscenze

Patente B

Disponibilità immediata

Esperienza pregressa nella mansione

Descrizione del lavoro

FILIALE: REGGIO EMILIA

Gi Group SPA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana, con oltre 250 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca ADDETTA / O PULIZIE per una società multiservizi di Reggio Emilia.

Requisiti:

• patente B
• disponibilità immediata
• domicilio nei pressi della sede di lavoro
• gradita esperienza pregressa nella mansione

Offerta:

Inserimento a tempo determinato in somministrazione con possibilità di proroga. Scopo assunzione diretta e possibilità di crescita. Retribuzione commisurata all'esperienza, secondo il CCNL PULIZIA ARTIGIANATO.

Mezzo aziendale a disposizione per raggiungere i cantieri di lavoro.

Orario: part time 30h settimanali, dal lunedì al venerdì, con possibilità di straordinari al sabato.

Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, offre servizi e consulenza HR a livello globale, con presenza in oltre 37 Paesi e un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono sono attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo, innovazione e responsabilità.

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L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii., e dei Decreti Legislativi n. 215 e 216/2003 sulle pari opportunità.

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