ADDETTA/O CUCINA

JR Italy; Varese; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore della ristorazione cerca un/una Addetta/o Cucina per un contratto part-time a tempo determinato. Il candidato sarà responsabile della preparazione e cottura dei cibi, lavorando in un ambiente dinamico e rispettando le norme di sicurezza alimentare. È richiesta esperienza o formazione in cucina e disponibilità a lavorare su turni.

Competenze

• Esperienza pregressa nella mansione o formazione in ambito cucina.
• Preferibilmente in possesso dell’attestato HACCP in corso di validità.
• Disponibilità a lavorare su turni, compresi i weekend.

Mansioni

• Preparazione delle materie prime e cottura delle pietanze.
• Rispetto del ricettario e delle norme igieniche HACCP.

Conoscenze

Lavoro in team

Formazione

Formazione in ambito cucina

Attestato HACCP

Descrizione del lavoro

During S.p.A., Filiale di Milano, ricerca, per cliente operante nel settore della ristorazione, ADDETTA/O CUCINA.

Le risorse verranno inserite all’interno di un team professionale e dinamico e si occuperanno della preparazione delle materie prime, della cottura e della preparazione delle pietanze, rispettando il ricettario, con regolare utilizzo delle attrezzature, e assicurando la corretta applicazione delle norme igieniche e di sicurezza alimentare HACCP.

Requisiti:

• Esperienza pregressa nella mansione o formazione in ambito cucina e preparazione pietanze
• Preferibilmente in possesso dell’attestato HACCP in corso di validità
• Capacità di lavoro in team
• Disponibilità a lavorare su turni, compresi i weekend

Contratto di Lavoro:

A tempo determinato

Orario di Lavoro:

Part-time, 30 ore settimanali

Luogo di Lavoro:

Milano

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati di entrambi i sessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.