ADDETTA/O AL CONTROLLO QUALITA' - CICLO CONTINUO

JR Italy; Treviso; In loco; EUR 22.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'ottima azienda cerca un Addetto al Controllo Qualità per gestire il carico e scarico dei macchinari e effettuare controlli visivi su bottiglie di vetro. La posizione richiede esperienza in ambienti produttivi e ottima conoscenza della lingua italiana. Lavorerai su tre turni in un ambiente dinamico con opportunità di crescita e formazione in loco. Unisciti a un team che valorizza la diversità e l'inclusione, e contribuisci a mantenere elevati standard di qualità in un settore in continua evoluzione.

Servizi

Formazione in loco

Opportunità di crescita

Premi di produzione

Competenze

• Pregressa esperienza in ambienti produttivi.
• Ottima conoscenza della lingua italiana.

Mansioni

• Carico/scarico dei macchinari.
• Controllo qualità visivo e a campionatura.

Conoscenze

Controllo qualità visivo

Esperienza in ambienti produttivi

Conoscenza della lingua italiana

Descrizione del lavoro

treviso, Italy

Humangest Spa, filiale di Pordenone, ricerca per ottima azienda di San Polo di Piave (TV):

ADDETTA/O AL CONTROLLO QUALITA' - CICLO CONTINUO

La persona inserita si occuperà del carico/scarico dei macchinari, del controllo qualità visivo e a campionatura andrà a fare dei controlli sulle bottiglie di vetro.

Per questa opportunità ricerchiamo una persona con:

• Pregressa esperienza in ambienti produttivi;
• Ottima conoscenza della lingua italiana;
• Disponibilità a lavorare su 3 turni e ciclo continuo.
• Iniziale inserimento in somministrazione con futuro inserimento diretto;
• Formazione in loco e opportunità di crescita;
• Premi di produzione.

Orario di lavoro: 40h settimanali con lavoro su tre turni e ciclo continuo.

Luogo di lavoro: San Polo di Piave (TV)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.