ADDETT* AMMINISTRAZIONE E HR

Chebellavoro S.r.l.; San Martino in Campo; Vor Ort; EUR 12.000 - 18.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Chebellavoro S.r.l. cerca una risorsa da inserire nell’ufficio amministrativo, con ruolo trasversale tra amministrazione e gestione del personale.

Disponibilità part-time 25/30 ore settimanali, dal lunedì al sabato, in presenza nei pressi di Perugia. La risorsa collaborerà con l’amministrazione e interfacciandosi con il consulente esterno contribuirà all’organizzazione della documentazione e delle attività quotidiane.

Qualifikationen

• Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e i principali applicativi.
• Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli.
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.
• Predisposizione alla gestione di attività diversificate e al lavoro in team.
• Buone capacità relazionali e comunicative.

Aufgaben

• Lavora nell’ufficio amministrativo occupandosi di attività amministrative e supporto alla gestione HR.
• Collabora con l’amministrazione e interfaccia con il consulente esterno per documentazione e attività quotidiane.

Kenntnisse

Dimestichezza strumenti informatici

Precisione

Organizzazione

Gestione priorità

Lavoro in team

Relazioni e comunicazione

Jobbeschreibung

Sede Perugia, Italia Professione/ Funzione Altro Tipo di sede di lavoro In presenza

Descrizione azienda

chebellavoro cerca una risorsa da inserire all’interno di una prestigiosa struttura situata nei pressi di Perugia con un ruolo trasversale, che prevede l’alternanza tra attività di amministrazione e all'attività di gestione del personale.

• Orario: Part-time 25/30 ore settimanali, dal lunedì al sabato
• Inquadramento: IV livello CCNL Turismo

Posizione

La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio amministrativo e si occuperà di attività amministrative e di supporto alla gestione delle risorse umane.

In particolare, collaborerà con l'amministrazione e si interfaccerà operativamente con il consulente esterno, contribuendo alla gestione e all’organizzazione della documentazione e delle attività quotidiane.

• Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e i principali applicativi;
• Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli;
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
• Predisposizione alla gestione di attività diversificate e al lavoro in team;
• Buone capacità relazionali e comunicative;
• Flessibilità, proattività e interesse ad approfondire attività in ambito amministrativo e HR.