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Un'importante azienda nel settore della salute cerca un ACCOUNTING & FPA SPECIALIST per un contratto a tempo determinato. Il candidato ideale ha esperienza nella contabilità e reporting, ed è esperto nell'uso di Microsoft Dynamics 365 F&O. La posizione è basata a Monza e offre un ambiente di lavoro flessibile orientato alla collaborazione.
At Cooper Consumer Health, we’re building a legacy. Are you ready to be part of it?
Cooper Consumer Health è uno dei principali gruppi europei nel settore della salute consumer, con soluzioni OTC affidabili che promuovono uno stile di vita più sano, ogni giorno.
Il nostro portafoglio comprende brand iconici come Armolipid, Saugella, Mag2, Valdispert, Oenobiol, Excilor, Vitascorbol, Lashilé, Betadine e molti altri.
Negli ultimi quattro anni siamo cresciuti da 500 milioni a 1,2 miliardi di euro di fatturato, grazie a un mix vincente di acquisizioni strategiche e solide performance organiche.
Oggi, la nostra forte presenza in Europa si estende tra Francia, Italia, Paesi Bassi, Belgio, Spagna, Portogallo, Belux, DACH e oltre — e siamo solo all’inizio.
Non stiamo solo crescendo e trasformando il settore :
stiamo creando un’eredità.
Perché scegliere noi?
Se cerchi un team performante, collaborativo e orientato al futuro, dove le tue idee contano davvero e il tuo impatto è concreto, unisciti a noi nella nostra missione di promuovere una vita più sana in tutta Europa. In Cooper Consumer Health uniamo l’agilità imprenditoriale alla forza e all’ambizione di un leader affermato.
I nostri valori sono alla base di tutto ciò che facciamo :
Pronto a lasciare il segno? Unisciti a noi.
ACCOUNTING & FPA SPECIALIST
La risorsa, inserita con contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, all’interno del team Finance & Administration, contribuirà alla gestione delle attività contabili e di reporting (Actual, Budget, Forecast) verso la Capo Gruppo.
Attività e responsabilità principali :
Qualifiche richieste :
Cosa Offriamo :
Sede di lavoro :
Monza, Via Valosa Di Sopra n. 9 (MB)
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (D.Lgs. n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs. n. 276 / 2003.
Ai sensi degli Artt.13 e 23 del Decreto Legislativo 196 / 2003 si richiede espresso consenso al trattamento dei dati personali.