Ricevi più risposte dai datori di lavoro
Invia un CV specifico per questa offerta in pochi minuti.
Adecco ricerca un Access System Core Team Engineer per la funzione EHE – HWE. Progetterai, svilupperai e convaliderai il sottosistema di accesso (Passive Entry/Passive Start) assicurando qualità, prestazioni e contenimento dei costi. Laurea magistrale e 5–8 anni di esperienza sono richiesti; è richiita conoscenza RF e architetture E/E.
Offerta: RAL €45.000–€50.000, inizio previsto 31/08/2026. Lavoro in presenza a Torino con possibile trasferte e attività internazionali.
Per strutturata azienda del settore automotive e fornitore di servizi di mobilità, leader a livello globale, che offre soluzioni di mobilità pulite, connesse, accessibili e sicure, ricerchiamo un/a Access System Core Team Engineer da inserire nella nostra funzione EHE – HWE.
In questo ruolo, guiderai la progettazione, lo sviluppo e la convalida dei componenti del sottosistema di accesso (sistemi Passive Entry/Passive Start), garantendo la realizzazione in linea con gli obiettivi di qualità, prestazioni, tempistiche e costi. Assicurerai la conformità ai requisiti tecnici e supporterai attivamente la funzione globale in tutte le attività trasversali relative al sottosistema di accesso. Guiderai la definizione e la manutenzione delle specifiche tecniche per i componenti del sottosistema di accesso (HW, SW, Meccanica) e garantirai la redazione della relativa documentazione tecnica.
Supervisionerai e supporterai direttamente le attività di sviluppo e di validazione del sottosistema di accesso.
Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica, Elettronica, dell'Automazione, dei Veicoli Terrestri, o disciplina scientifica equivalente.
Esperienza minima di 5-8 anni nello stesso ruolo presso un OEM automotive o come Validation Engineer per sistemi Passive Entry/Passive Start (presso OEM fornitori OEM).
Solida conoscenza delle architetture E/E (elettriche/elettroniche) automotive.
Conoscenza delle tecnologie a radiofrequenza (inclusi 125 kHz, 315/433 MHz, UWB, Bluetooth, NFC) utilizzate per i sistemi Passive Entry/Passive Start.
Familiarità con l'automazione dei test e lo scripting (Python, CAPL, ecc.)
Conoscenze ingegneristiche di base relative a componenti meccanici e materiali plastici (tolleranze, processi, stampi, attrezzature, ecc.)
Capacità di gestione dei progetti (project management).
Fascia di RAL offerta: € 45000- 50000.
Data inizio prevista: 31/08/2026
Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / Laboratorio
Settore: AUTOMOTIVE
Città: Torino (Torino)
Retribuzione: 47000/Annuale
Note: La selezione è finalizzata ad assunzione diretta da parte dell'azienda.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).