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MM Spa seleziona personale per gestire la manutenzione delle aree verdi e supportare le attività di giardinaggio presso il Comune di Milano, operando in Corsico. Il ruolo prevede potatura, piantumazione e manutenzione ordinaria, con formazione specifica sui corsi base verde e sicurezza e preferenza per chi possiede patente di guida.
Si richiede predisposizione al lavoro di gruppo, autonomia e flessibilità, con inquadramento secondo il CCNL Florovivaisti e retribuzione concordata al momento
Luogo di lavoro: Italia , Lombardia , Corsico
Ruolo: Facility management/Pulizie
Data di pubblicazione bando: 21/10/2026
Data di scadenza bando: 10/11/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)
La persona selezionata opererà all'interno della struttura incaricata della gestione del verde e si occuperà dell'esecuzione delle lavorazioni di giardinaggio relative al servizio di manutenzione delle aree verdi di proprietà del Comune di Milano.
Le attività, a titolo esemplificativo e non esaustivo, saranno le seguenti:
Formazione: Costituirà titolo preferenziale il possesso dei seguenti corsi:
Preparazione professionale: costituisce titolo preferenziale aver maturato un'esperienza analoga avendo appreso competenze base del settore oltre alla conoscenza corretta dell'uso delle attrezzature e dei macchinari. Esperienza nell'utilizzo di attrezzi manuali e meccanici (ad esempio decespugliatori, soffiatori, tagliasiepi, motosega).
Competenze: buona predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro di gruppo, autonomia, disponibilità e flessibilità.
Altro: Il possesso della patente di guida è preferibile; candidature prive di patente saranno valutate in via eccezionale.
Per il ruolo è prevista una retribuzione almeno pari al livello D del CCNL Florovivaisti
La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata.
Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.
Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti: