Administrador tienda ropa

Complementos Humanos S.A.S.; Tulu; Vor Ort; INR 1.012.000 - 1.212.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Beneficios de la empresa

Zusammenfassung

Complementos Humanos S.A.S. busca un Administrador comercial para puntos de venta de cuidado personal en Tuluá. La función principal es garantizar el correcto funcionamiento comercial y operativo del punto, logrando el presupuesto y aplicando políticas de la empresa.

Se requiere tecnólogo en áreas afines y al menos 3 años de experiencia en retail, con manejo de presupuestos y liderazgo de personal. Se ofrece contrato indefinido y beneficios de la compañía.

Qualifikationen

• Formación: tecnólogo en administración de empresas, mercadeo o áreas afines.
• 3 años mínimo de experiencia administrando puntos de venta en retail.
• Experiencia en manejo de presupuestos de ventas y liderazgo de personal.
• Conocimientos en procesos comerciales, operativos y control de indicadores.

Aufgaben

• Administrar y supervisar el funcionamiento comercial y operativo del punto de venta.
• Garantizar el cumplimiento del presupuesto y de las metas comerciales.
• Dirigir, acompañar y hacer seguimiento al equipo de trabajo.
• Controlar indicadores de gestión y proponer acciones de mejora.
• Velar por el cumplimiento de políticas, procedimientos y estándares de la compañía.
• Garantizar una excelente experiencia de compra y servicio al cliente.
• Supervisar exhibición y disponibilidad de productos.
• Realizar seguimiento a novedades operativas y comerciales del punto de venta.

Kenntnisse

Administración de puntos de venta

Gestión de presupuestos de ventas

Liderazgo de personal

Conocimiento de indicadores

Experiencia en retail

Ausbildung

Tecnólogo en Administración de Empresas, Mercadeo o áreas afines

Jobbeschreibung

Administrador comercial - cuidado personal / Tuluá

Objetivo del cargo:

Garantizar el correcto funcionamiento comercial y operativo del punto de venta, asegurando el cumplimiento del presupuesto asignado y la adecuada ejecución de los procedimientos y políticas establecidos por la compañía.

Condiciones laborales

• Ciudad: Tuluá.
• Salario básico: $3.411.000 + prestaciones sociales.
• Variable: Por cumplimiento de metas.
• Beneficios: Beneficios adicionales de la compañía.
• Horario: Domingo a domingo, con un día compensatorio entre semana.
• Contrato: A término indefinido.

Requisitos

• Tecnólogo en Administración de Empresas, Mercadeo o áreas afines.
• Mínimo 3 años de experiencia administrando puntos de venta en el sector retail.
• Experiencia en manejo de presupuestos de ventas y liderazgo de personal.
• Preferiblemente, experiencia en el sector de belleza o cuidado personal.
• Conocimientos en procesos comerciales, operativos y control de indicadores.

Funciones principales

• Administrar y supervisar el funcionamiento comercial y operativo del punto de venta.
• Garantizar el cumplimiento del presupuesto y las metas comerciales.
• Liderar, acompañar y hacer seguimiento al equipo de trabajo.
• Controlar los indicadores de gestión y proponer acciones de mejora.
• Velar por el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares de la compañía.
• Garantizar una excelente experiencia de compra y servicio al cliente.
• Supervisar la organización, exhibición y disponibilidad de los productos.
• Realizar seguimiento a las novedades operativas y comerciales del punto de venta.