Senior HR Generalist: Strategi SDM & Budaya Perusahaan

Pengiklan Anonim; Jakarta Pusat; On-site; IDR 350,000,000 - 750,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji sangat kompetitif

Tunjangan performa

Program pengembangan karir

Kesempatan proyek strategis

Lingkungan kerja kolaboratif

Cuti tahunan & tunjangan hari raya

Job summary

Pengiklan Anonim mencari Senior HC Generalist berpengalaman untuk memimpin strategi HR di Jakarta, mendukung pertumbuhan organisasi, dan memajukan praktik terbaik HR. Posisi full-time fokus pada kompensasi, employee relations, engagement, perubahan organisasi, dan pengembangan tim.

Kandidat dengan 8–10 tahun pengalaman, pemahaman hukum ketenagakerjaan Indonesia, kemampuan analitis, serta kemampuan bahasa Indonesia dan Inggris diutamakan.

Qualifications

• Gelar Sarjana di bidang terkait.
• Minimal 8–10 tahun pengalaman di HR, dengan 3–5 tahun di posisi senior/leadership.
• Pengalaman dalam industrial & employee relations, termasuk negosiasi labor dan hubungan serikat pekerja.

Responsibilities

• Merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan strategi HR sesuai tujuan bisnis.
• Mengelola kompensasi, benefits, dan program insentif untuk retensi.
• Memimpin inisiatif budaya perusahaan dan employee engagement.
• Berkolaborasi dengan stakeholder internal/eksternal untuk isu HR kompleks.
• Menganalisis data HR dan tren industri untuk rekomendasi manajemen.
• Mengelola transformasi organisasi, restructuring, dan perubahan HR dengan profesionalitas.

Skills

Kepemimpinan HR strategis

Hubungan industri

Analisis data HR

Komunikasi Indonesia & Inggris

Manajemen bakat

Education

Sarjana di HRM / Manajemen / Hukum Ketenagakerjaan

Job description

Pengiklan Anonim mencari Senior HC Generalist berpengalaman untuk memimpin strategi HR di Jakarta, mendukung pertumbuhan organisasi, dan memajukan praktik terbaik HR. Posisi full-time fokus pada kompensasi, employee relations, engagement, perubahan organisasi, dan pengembangan tim.

Kandidat dengan 8–10 tahun pengalaman, pemahaman hukum ketenagakerjaan Indonesia, kemampuan analitis, serta kemampuan bahasa Indonesia dan Inggris diutamakan.