Learning & Development Specialist

PT Bolesca Foodindo; Jakarta Utara; On-site; IDR 180,000,000 - 300,000,000; Full time

Job summary

PT BOLESCA FOODINDO adalah perusahaan pengolahan daging yang menghasilkan beraneka ragam produk olahan daging dengan kualitas terbaik.

Posisi Learning & Development bertugas melakukan TNA, merancang program onboarding, serta mengkoordinasikan pelaksanaan pelatihan di seluruh departemen untuk mendukung target strategis perusahaan.

Qualifications

• Melakukan Training Needs Analysis (TNA) untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan di setiap departemen.
• Mengoordinasikan pelaksanaan program training, baik secara internal maupun bekerja sama dengan trainer profesional.
• Mengembangkan program onboarding dan orientasi bagi karyawan baru untuk memastikan proses adaptasi berjalan efektif.
• Melakukan monitoring dan evaluasi efektivitas program pelatihan melalui pengukuran hasil pembelajaran dan penerapan kompetensi di tempat kerja.
• Berkoordinasi dengan seluruh departemen untuk memastikan program pengembangan SDM berjalan selaras dengan target dan strategi perusahaan.
• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Pendidikan, atau bidang lain yang relevan.
• Memiliki pengalaman minimal 2–3 tahun di bidang Learning & Development, Training & Development, atau Human Resources.
• Memahami proses Training Needs Analysis (TNA), penyusunan training matrix, training plan, serta evaluasi efektivitas pelatihan.
• Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, koordinasi, dan interpersonal yang baik.
• Memiliki kemampuan analisis, problem solving, serta perencanaan program yang baik.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Excel dan PowerPoint.
• Memiliki pengalaman di industri FMCG, food & beverage, manufaktur, atau distribusi.
• Memiliki pengalaman mengembangkan program training untuk karyawan operasional, seperti produksi, warehouse, sales, dan distribusi.
• Memahami penyusunan competency dictionary dan Individual Development Plan (IDP).

Responsibilities

• Melakukan Training Needs Analysis (TNA) dan identifikasi kebutuhan pelatihan karyawan.
• Mengkoordinasikan pelaksanaan program training internal maupun dengan trainer eksternal.
• Mengembangkan program onboarding dan orientasi bagi karyawan baru.
• Melakukan monitoring dan evaluasi efektivitas pelatihan melalui ukuran hasil pembelajaran.
• Berkoordinasi dengan semua departemen untuk selaras dengan target perusahaan.

Skills

Komunikasi yang baik

Presentasi

Koordinasi

Interpersonal

Analisis

Problem solving

Perencanaan program

Education

S1 Psikologi

S1 Manajemen SDM

S1 Pendidikan

Tools

Excel

PowerPoint

Microsoft Office

Job description

Melakukan Training Needs Analysis (TNA) untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan di setiap departemen.

Mengkoordinasikan pelaksanaan program training, baik secara internal maupun bekerja sama dengan pihak eksternal atau trainer profesional.

Mengembangkan program onboarding dan orientasi bagi karyawan baru untuk memastikan proses adaptasi berjalan efektif.

Melakukan monitoring dan evaluasi efektivitas program pelatihan melalui pengukuran hasil pembelajaran dan penerapan kompetensi di tempat kerja.

Berkolaborasi dengan seluruh departemen untuk memastikan program pengembangan SDM berjalan selaras dengan target dan strategi perusahaan.

Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Pendidikan, atau bidang lain yang relevan.

Memiliki pengalaman minimal 2–3 tahun di bidang Learning & Development, Training & Development, atau Human Resources.

Memahami proses Training Needs Analysis (TNA), penyusunan training matrix, training plan, serta evaluasi efektivitas pelatihan.

Memiliki kemampuan komunikasi, presentasi, koordinasi, dan interpersonal yang baik.

Memiliki kemampuan analisis, problem solving, serta perencanaan program yang baik.

Mampu mengoperasikan Microsoft Office, khususnya Excel dan PowerPoint.

Memiliki pengalaman di industri FMCG, food & beverage, manufaktur, atau distribusi.

Memiliki pengalaman mengembangkan program training untuk karyawan operasional, seperti produksi, warehouse, sales, dan distribusi.

Memahami penyusunan competency dictionary dan Individual Development Plan (IDP).

PT BOLESCA FOODINDO adalah perusahaan pengolahan daging yang menghasilkan beraneka ragam produk olahan daging dengan kualitas terbaik.

Seluruh bahan baku yang kami gunakan dalam proses produksi selalu menjadi prioritas dan perhatian kami agar kualitas produk tetap terjaga dan aman hingga sampai ke tangan konsumen.

Produk kami terbuat dari daging sapi dan ayam berkualitas tinggi yang diproses secara higienis.

Agar konsumen merasa aman dan terlindungi, produk-produk kami telah mendapat sertifikasi halal dari Majelis Ulama Indonesia (MUI) dan telah terdaftar di Badan POM.

PT BOLESCA FOODINDO adalah perusahaan pengolahan daging yang menghasilkan beraneka ragam produk olahan daging dengan kualitas terbaik.

Seluruh bahan baku yang kami gunakan dalam proses produksi selalu menjadi prioritas dan perhatian kami agar kualitas produk tetap terjaga dan aman hingga sampai ke tangan konsumen.

Produk kami terbuat dari daging sapi dan ayam berkualitas tinggi yang diproses secara higienis.

Agar konsumen merasa aman dan terlindungi, produk-produk kami telah mendapat sertifikasi halal dari Majelis Ulama Indonesia (MUI) dan telah terdaftar di Badan POM.