Head Of Sales

PT TIGA MULTI GLOBAL; Cikarang; On-site; IDR 90,000,000 - 150,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji kompetitif

Bonus berbasis kinerja

Program pengembangan karir

Pelatihan berkelanjutan

Lingkungan kerja kolaboratif

Job summary

PT TIGA MULTI GLOBAL di Cikarang Utara, Jawa Barat, mencari Head Of Sales berpengalaman untuk memimpin departemen penjualan dan mengarahkan strategi pengembangan pendapatan perusahaan. Peran ini menuntut kemampuan membangun tim handal, menjaga hubungan klien kunci, serta mencapai target pertumbuhan yang ditetapkan oleh manajemen.

Posisi ini adalah pekerjaan penuh waktu dengan fokus pada pengembangan strategi, negosiasi, serta kolaborasi lintas fungsi untuk meningkatkan efisiensi operasional dan

Qualifications

• Pendidikan minimal S1 di bidang Bisnis, Manajemen, atau Pemasaran.
• Pengalaman 8–10 tahun di industri penjualan, dengan 3–5 tahun dalam posisi kepemimpinan atau manajemen senior.
• Pengalaman terbukti dalam manajemen akun dan hubungan pelanggan dengan rekam jejak penutupan deal yang sukses.
• Kepemimpinan yang kuat dengan kemampuan menginspirasi, memotivasi, dan mengembangkan tim yang berkinerja tinggi.
• Keterampilan komunikasi sangat baik, baik verbal maupun tertulis, dalam bahasa Indonesia dan Inggris.

Responsibilities

• Memimpin, mengelola, dan mengembangkan tim penjualan untuk memastikan pencapaian target penjualan dan pertumbuhan pendapatan yang berkelanjutan.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi penjualan yang komprehensif selaras dengan tujuan bisnis perusahaan secara keseluruhan.
• Mengelola hubungan dengan klien-klien kunci dan akun strategis untuk memastikan kepuasan dan retensi pelanggan jangka panjang.
• Melakukan prospecting dan negosiasi untuk mengidentifikasi peluang bisnis baru dan memperluas pangsa pasar.
• Memantau kinerja tim penjualan melalui metrik yang jelas dan memberikan coaching serta mentoring untuk pengembangan profesional.
• Membuat laporan penjualan berkala, analisis tren pasar, dan rekomendasi strategis kepada manajemen senior.
• Membangun dan memelihara hubungan strategis dengan mitra bisnis dan pemangku kepentingan eksternal.
• Mengoptimalkan proses penjualan dan implementasi alat CRM untuk meningkatkan efisiensi operasional tim.

Skills

Kepemimpinan

Manajemen akun

Pengembangan bisnis

Coaching tim

Relasi klien

Strategi penjualan

Negosiasi

CRM

Komunikasi

Bahasa Inggris

Education

Sarjana di bidang Bisnis/Manajemen/Pemasaran

Tools

Salesforce

HubSpot

Microsoft Excel

Job description

Kesempatan
Kami mencari seorang Head Of Sales yang berpengalaman dan visioner untuk memimpin dan mengembangkan departemen penjualan kami di PT TIGA MULTI GLOBAL. Sebagai Head Of Sales, Anda akan memainkan peran strategis dalam mengarahkan tim penjualan, mengelola hubungan klien kunci, dan mendorong pertumbuhan pendapatan perusahaan. Posisi ini membutuhkan seorang pemimpin yang memiliki track record yang terbukti dalam manajemen akun, pengembangan bisnis, dan kepemimpinan tim yang kuat. Anda akan bekerja di lokasi Cikarang Utara, Jawa Barat dalam kapasitas pekerjaan penuh waktu, dengan tanggung jawab mengembangkan strategi penjualan yang komprehensif dan memastikan pencapaian target pertumbuhan perusahaan.

Memimpin, mengelola, dan mengembangkan tim penjualan untuk memastikan pencapaian target penjualan dan pertumbuhan pendapatan yang berkelanjutan.

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi penjualan yang komprehensif selaras dengan tujuan bisnis perusahaan secara keseluruhan.

Mengelola hubungan dengan klien-klien kunci dan akun strategis untuk memastikan kepuasan dan retensi pelanggan jangka panjang.

Melakukan prospecting dan negosiasi untuk mengidentifikasi peluang bisnis baru dan memperluas pangsa pasar.

Memantau kinerja tim penjualan melalui metrik yang jelas dan memberikan coaching serta mentoring untuk pengembangan profesional.

Membuat laporan penjualan berkala, analisis tren pasar, dan rekomendasi strategis kepada manajemen senior.

Membangun dan memelihara hubungan strategis dengan mitra bisnis dan pemangku kepentingan eksternal.

Mengoptimalkan proses penjualan dan implementasi alat CRM untuk meningkatkan efisiensi operasional tim.

Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan

Pendidikan minimal S1 dalam bidang Bisnis, Manajemen, Pemasaran, atau bidang terkait.

Minimal 8-10 tahun pengalaman di industri penjualan, dengan setidaknya 3-5 tahun dalam posisi kepemimpinan atau manajemen senior.

Pengalaman terbukti dalam manajemen akun dan hubungan pelanggan dengan rekam jejak penutupan deal yang sukses.

Keterampilan kepemimpinan yang kuat dengan kemampuan menginspirasi, memotivasi, dan mengembangkan tim yang berkinerja tinggi.

Kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik verbal maupun tertulis, dalam bahasa Indonesia dan Inggris.

Pemahaman tentang dinamika pasar lokal dan kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan lingkungan bisnis.

Sertifikasi dalam sales management atau pelatihan kepemimpinan profesional merupakan nilai tambah.

• Gaji dan kompensasi yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan performa Anda.
• Bonus dan insentif performa berdasarkan pencapaian target penjualan dan KPI yang telah ditetapkan.
• Program pengembangan karir dan peluang promosi internal yang jelas.
• Pelatihan dan pengembangan profesional berkelanjutan untuk meningkatkan keterampilan kepemimpinan dan penjualan.
• Lingkungan kerja yang mendukung dan kolaboratif dengan budaya perusahaan yang menghargai inovasi dan pertumbuhan.
• Kesempatan untuk bekerja dengan tim profesional dan berbakat di industri yang dinamis.
• Cuti tahunan dan tunjangan hari raya sesuai dengan peraturan perburuhan Indonesia.

Tentang Kami

PT TIGA MULTI GLOBAL adalah perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan solusi bisnis terbaik dan layanan pelanggan yang excellence. Kami beroperasi dalam industri penjualan dan manajemen hubungan akun, dengan fokus pada pertumbuhan berkelanjutan dan inovasi. Perusahaan kami memiliki visi untuk menjadi pemimpin pasar di wilayah kami dengan menawarkan produk dan layanan berkualitas tinggi yang memenuhi kebutuhan pelanggan. Kami percaya pada pemberdayaan karyawan, pengembangan talenta, dan penciptaan lingkungan kerja yang inklusif di mana setiap individu dapat berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan bersama. Budaya perusahaan kami dibangun atas nilai-nilai integritas, kolaborasi, dan komitmen terhadap keunggulan.