An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
PT Aneco Megantara Sejahtera mengundang profesional hukum yang memiliki kemampuan strategi dan hubungan stakeholder untuk posisi Corporate Affairs. Peran ini fokus pada menjaga kepatuhan, melindungi perusahaan dari risiko hukum, serta membangun hubungan dengan pemerintah, regulator, dan pihak eksternal.
Anda akan menjadi mitra strategis bagi manajemen, memberikan opini hukum dan advisory, serta memimpin review kontrak dan dokumen legal.
Ini bukan sekadar posisi yang berfokus pada legalitas dan perizinan.
Anda akan menjadi salah satu strategic partner bagi management dalam memastikan perusahaan tetap compliant, terlindungi dari risiko hukum, memiliki perizinan yang kuat, serta mampu membangun hubungan strategis dengan government, regulators, dan external stakeholders.
Jika Anda adalah seorang profesional yang mampu menggabungkan legal expertise, business understanding, stakeholder management, dan leadership, posisi ini dapat menjadi langkah berikutnya dalam perjalanan karier Anda.
Dengan tanggung jawab utama:
Membangun dan mengelola hubungan strategis dengan pemerintah, regulator, instansi teknis, pemerintah daerah, dan stakeholder eksternal.
Menjadi representasi perusahaan dalam berbagai kebutuhan government & external relations sesuai kewenangan.
Memberikan legal opinion dan strategic legal advisory kepada management dalam pengambilan keputusan bisnis.
Melakukan review, penyusunan, dan negosiasi kontrak, perjanjian, MoU, surat, dan dokumen legal perusahaan.
Memantau perubahan regulasi dan menerjemahkannya menjadi business impact, compliance requirements, serta rekomendasi kepada management.
Memastikan implementasi corporate compliance dan corporate governance berjalan secara efektif.
Mengidentifikasi dan memitigasi legal, regulatory, licensing, compliance, dan external stakeholder risks.
Mengkoordinasikan penanganan somasi, sengketa, permasalahan hukum, dan perkara perusahaan bersama management maupun external legal counsel.
Memastikan seluruh kontrak, perizinan, legal documents, dan corporate correspondence terdokumentasi dengan baik.
Menyusun Legal & Compliance Dashboard, Regulatory Update, Risk Register, dan Licensing Status Report untuk management.
Membangun tim yang solid melalui coaching, performance management, dan capability development.
Kami mencari profesional dengan kombinasi:
Memiliki pengalaman di level Supervisor/Manager/Department Head atau pengalaman memimpin tim.
Berpengalaman melakukan komunikasi dan negosiasi dengan government, regulator, dan external stakeholders.
Mampu memberikan legal analysis, risk assessment, dan strategic recommendation kepada management.
Memiliki kemampuan leadership, negotiation, communication, stakeholder management, dan problem solving yang kuat.
Memiliki integritas tinggi, tegas, adaptif, mampu menjaga kerahasiaan informasi, dan memiliki professional judgment yang baik.
Pengalaman di holding/group company atau perusahaan dengan beberapa entitas/site.
Pengalaman menangani corporate action, legal due diligence, corporate restructuring, atau transaksi bisnis.
Posisi ini memberikan kesempatan bagi Anda untuk tidak hanya bekerja di balik dokumen legal, tetapi terlibat langsung dalam:
Strategic Decision Making
Memberikan perspektif legal dan regulatory dalam keputusan bisnis.
Government & Stakeholder Relations
Membangun hubungan profesional dan strategis dengan pihak eksternal.
Business Risk Management
Mengidentifikasi risiko sebelum menjadi masalah bagi perusahaan.
Corporate Growth
Menjadi bagian dari proses membangun perusahaan yang compliant, sustainable, dan business-oriented.
Kami mencari seseorang yang:
Anda mampu melihat persoalan dari sisi hukum, bisnis, risiko, dan hubungan stakeholder secara bersamaan.
Anda nyaman berdiskusi dengan management, bernegosiasi dengan external stakeholders, menghadapi perubahan regulasi, serta mengambil keputusan dalam situasi yang membutuhkan ketegasan, integritas, dan strategic judgment.
dan bergabunglah bersama PT Aneco Megantara Sejahtera untuk mengambil peran strategis dalam membangun Corporate Affairs yang lebih kuat dan memberikan nilai nyata bagi bisnis.