Praktyk Wczesnego Dzieciństwa

Protocol Education; Tees Valley; On-site; GBP 18,000 - 22,000; Part time

Benefits offered by this job

Rozwój zawodowy

Wynagrodzenie PAYE tygodniowe

Bezpłatne szkolenia online: Safeguard/

Job summary

Darlington, Praktyk Wczesnego Dzieciństwa oferuje pracę na Poziomie 3 w przedszkolu. Do głównych obowiązków należy planowanie zajęć zgodnych z EYFS, zapewnienie bezpiecznego i wspierającego środowiska oraz monitorowanie postępów dzieci.

Wymagane są kwalifikacje na Poziomie 3+ w opiece nad dziećmi i doświadczenie w podobnym środowisku. Szczególne szkolenia obejmują safeguarding i Prevent Duty; praca w trybie tymczasowym, z możliwością przejścia na stałe.

Qualifications

• Wymagane kwalifikacje i szkolenia na Poziomie 3+ w opiece nad dziećmi/wczesnym rozwoju.
• Doświadczenie w podobnym środowisku mile widziane.
• Dobra znajomość EYFS oraz chęć wspierania rozwoju dzieci.

Responsibilities

• Planowanie i prowadzenie zajęć zgodnych z EYFS.
• Utrzymywanie bezpiecznego, włączającego środowiska.
• Dokumentowanie postępów dzieci i relacji z rodzicami.

Skills

Planowanie zajęć EYFS

Bezpieczne środowisko

Wspieranie rozwoju dzieci

Education

Poziom 3 w opiece nad dziećmi/wczesnym rozwoju

Job description

Praktyk Wczesnego Dzieciństwa – Darlington

Fantastyczne i przyjazne przedszkole w Darlington poszukuje oddanego, opiekuńczego i entuzjastycznego Praktyka Wczesnego Dzieciństwa na Poziomie 3 do swojego zespołu.

Czy jesteś gotowy na swoją kolejną przygodę?

Kluczowe obowiązki:

• Planowanie i prowadzenie stymulujących zajęć zgodnych z ramowym programem EYFS, które wspierałyby naukę i rozwój dzieci.
• Utrzymywanie bezpiecznego, włączającego i sprzyjającego rozwojowi środowiska.
• Zapewnianie wysokiej jakości opieki dzieciom w wieku 0-5 lat, z zachowaniem obowiązujących wytycznych.
• Monitorowanie postępów dzieci i ich jasne dokumentowanie.
• Budowanie pozytywnych relacji ze współpracownikami i rodzicami.

Wymagania:

• Kwalifikacje na Poziomie 3 lub wyższym w zakresie opieki nad dziećmi/wczesnego rozwoju.
• Poprzednie doświadczenie w podobnym środowisku.
• Dobra znajomość ramowego programu EYFS.
• Chęć wspierania wczesnego rozwoju dzieci.

Co oferujemy:

• Bieżące możliwości rozwoju zawodowego.
• Tygodniowe wynagrodzenie przez PAYE bez ukrytych kosztów agencji.
• Oferujemy BEZPŁATNE szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników.
• Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) oraz zapisać się do usługi DBS Update Service.
• Zapewniamy pełne wsparcie.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.
Wszystkie podane stawki wynagrodzenia uwzględniają 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia roli w stanowisko stałe w późniejszym terminie.
Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi ustawowymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.