Analyste II, Opérations, VMTD

TD Bank Group; Greater London; On-site; GBP 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

TD Bank Group, basé à Londres, recherche un Analyste II, Opérations, VMTD, pour gérer le traitement et le règlement des transactions à revenu fixe et assurer le suivi du cycle de settlement. Le candidat collabore avec les dépositaires et contreparties dans un environnement de marché exigeant.

Le poste requiert une connaissance approfondie des produits à revenu fixe et du cycle complet de settlement, avec une aptitude à résoudre rapidement les écarts et à prendre des initiatives.

Qualifications

• Connaissance des produits à revenu fixe et des processus de settlement.
• Compréhension solide du cycle de settlement, de l’enregistrement à la post-trade.
• Expérience avec des plates-formes de settlement (Calypso Cash, OMGEO ALERT, EasyWay).
• Approche proactive pour l’identification, l’escalade et la résolution des problèmes.
• Bonnes compétences interpersonnelles et travail d’équipe.

Responsibilities

• Traiter et régler les échanges de revenus fixes (obligations d'État, obligations d'entreprise, repos) via les dépositaires de règlement.
• Assurer un appariement et un règlement précis et en temps voulu en respectant les délais du marché.
• Surveiller le statut du règlement et résoudre proactivement les échanges échoués ou en attente, avec escalade appropriée.
• Collaborer avec les dépositaires, les agents de compensation et les contreparties pour résoudre les écarts avant les coupures de règlement.
• Réaliser les rapprochements quotidiens de trésorerie et de titres, maintenir des contrôles opérationnels.

Skills

Fixed income settlement

Trade settlement cycle

Proactive issue resolution

Team collaboration

Interpersonal skills

Tools

Calypso Cash

OMGEO ALERT

EasyWay

Job description

## Analyste II, Opérations, VMTDPostulerremote type: Hybridelocations: London, United Kingdomtime type: Temps pleinposted on: Publié aujourd'huijob requisition id: R\_1503092**Work Location**:London, Royaume-Uni**Hours:**35**Line of Business:**Valeurs Mobilières TD**Pay Details:**We’re committed to providing fair and equitable compensation to all our colleagues. As a candidate, we encourage you to have an open dialogue with a member of our HR Team and ask compensation related questions, including pay details for this role.**Job Description:*** Process and settle Fixed Income trades (government bonds, corporate bonds, repos) via settlement depositaries* Ensure accurate and timely matching and settlement of trades in line with market deadlines* Monitor settlement status and proactively resolve failed or pending trades, always adhering to escalation matrix to update stakeholders as required* Liaise with custodians, clearing agents and counterparties to resolve discrepancies ahead of settlement cut-offs* Perform daily cash and securities reconciliations, maintaining strong operational controls to mitigate risk to the Bank**Other*** Strong knowledge of Fixed income products and settlement processes* Solid understanding of full settlement cycle, from trade booking through to post-trade processing & reconciliation* Experience using the following settlement platforms would be advantageous – Calypso Cash, OMGEO ALERT, Easy way* Confident and proactive approach to identifying, escalating, and resolving issues, with a strong sense of ownership and accountability from investigation through to completion.* Strong interpersonal skills with the ability to work effectively and collaboratively within a team environment**Who We Are**TD Securities is one of the world's leading global financial institutions and is the fifth largest bank in North America by branches/stores. Every day, we strive to make every interaction, product, and experience remarkably human and refreshingly simple for over 27 million households and businesses in Canada, the United States and around the world. More than 95,000 TD colleagues bring their skills, talent, and creativity to foster deeper relationships, ensure disciplined execution, and build a simpler, faster banking experience. TD is deeply committed to being a leader in client experience, that is why we believe that all colleagues, no matter where they work, are client facing. Together, we are reimagining what banking can be for our clients, colleagues and communities.**Our Total Rewards Package** Our Total Rewards package reflects the investment we make in our colleagues to help them, and their families achieve their well-being goals. Total Rewards at TD includes a base salary and several other key plans such as health and well-being benefits, including medical coverage, paid time off, career development, and reward and recognition programs.**Additional Information:** We’re delighted that you’re considering building a career with TD. Through regular development conversations, training programs, and a competitive benefits plan, we’re committed to providing the support our colleagues need to thrive both at work and at home. **Colleague Development**If you’re interested in a specific career path or are looking to build certain skills, we want to help you succeed. You’ll have regular career, development, and performance conversations with your manager, as well as access to an online learning platform and a variety of mentoring programs to help you unlock future opportunities.If you’re passionate about helping clients and building deep, lasting relationships, TD offers diverse career paths where you can grow your expertise and make a meaningful impact.We're committed to your success and foster a respectful workplace where diverse perspectives are valued, everyone has fair opportunities to grow, and you can unlock your full potential to achieve your career goals. Here at TD, we hire and develop the best.**Training & Onboarding** We will provide training and onboarding sessions to ensure that you’ve got everything you need to succeed in your new role.**Interview Process** We’ll reach out to candidates of interest to schedule an interview. We do our best to communicate outcomes to all applicants by email or phone call.**Accommodation**If you require an accommodation for the recruitment / interview process (including alternate formats of materials, or accessible meeting rooms or other accommodation), please let us know and we will work with you to meet your needs.Accessibilité| FAQ**Nos valeurs**À la TD, nous avons pour objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues, et nous avons en commun un ensemble de valeurs qui façonnent notre culture et guident nos comportements. En échange de l’engagement quotidien de nos collègues à aider la TD à réussir, nous nous engageons à leur offrir une expérience de travail qui repose sur l’impact, la croissance et la culture de bienveillance. Peu importe où vous travaillez à la TD, nous vous donnons les outils nécessaires pour faire changer les choses au travail et dans votre collectivité, explorer et faire progresser votre carrière et faire partie de notre culture de bienveillance et d’inclusion.**Notre engagement à l’égard de la diversité, de l’équité et de l’inclusion**À la TD, nous nous engageons à créer un milieu où les collègues peuvent être eux-mêmes au travail, avoir des possibilités équitables et se sentir respectés et soutenus. Nous avons à cœur de réunir un effectif inclusif qui reflète la diversité de notre clientèle et des collectivités où nous vivons et que nous servons.**Aider à changer les choses dans nos collectivités – La promesse TD Prêts à agir**À la TD, nous avons un engagement de longue date à bâtir un avenir plus inclusif et durable. C’est la raison pour laquelle nous avons lancé en 2018 La promesse TD Prêts à agir, qui est maintenant un projet nord-américain pluriannuel. Dans le cadre de La promesse TD Prêts à agir, nous visons un total de un milliard de dollars de dons aux collectivités d’ici 2030 dans quatre vecteurs clés de changement interreliés : Sécurité financière, Planète dynamique, Collectivités inclusives et Meilleure santé. Notre objectif est de soutenir le changement, de favoriser le progrès et de créer un monde meilleur et plus inclusif pour nos clients, nos collègues et nos collectivités.