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Financial jobs in United States

Responsable Adjoint Back Office Scpi H / F

GROUPE ADVENIS

Malakoff
On-site
EUR 45,000 - 55,000
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Performance Manager en Alternance – Pilotage & BI

Mercialys

Paris
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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Manager SI Finance – Transformation Digitale

SQORUS

Lille
On-site
EUR 60,000 - 80,000
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Performance Manager (F / H) – en alternance

Mercialys

Paris
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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Pharmacien Hospitalier - Vitry-Sur-Seine 94 H / F

Jober Group

Vitry-sur-Seine
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EUR 65,000 - 90,000
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Chef de projets développements électroniques F / H

MBDA France

Bourges
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EUR 55,000 - 75,000
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Manager Audit - Senior Manager Audit - Ibs H / F

Baker Tilly

Boulogne-Billancourt
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EUR 50,000 - 70,000
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Assistant / Assistante de gestion administrative - achats publics (H/F)

nosemplois

Tillé
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EUR 20,000 - 40,000
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HeadhuntersConnect with headhunters to apply for similar jobs

Senior Trade Operations Analyst – Equity & Derivatives

Nexeo

Île-de-France
On-site
EUR 45,000 - 65,000
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Trade Support Analyst (F / H)

Nexeo

Île-de-France
On-site
EUR 45,000 - 65,000
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Directeur EHPAD H / F

MY SEA

Malakoff
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EUR 50,000 - 70,000
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Directeur adjoint restaurant H / F

Wingstop FR

Paris
On-site
EUR 36,000 - 40,000
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Contrôleur de Gestion & Analyste Bilan — Projections

LHH

Paris
On-site
EUR 40,000 - 55,000
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Responsable Audit et Risques France H / F,

SPB France

Bordeaux
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EUR 50,000 - 70,000
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CDD CHARGE.E D'AFFAIRES RISQUES & SECONDE OPINION - Agence Française de Développement

Agence Française de Développement

Paris
On-site
EUR 50,000 - 70,000
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Partner Stratégie Fonds de Fonds H / F

Bureau des Talents

Vanves
On-site
EUR 100,000 - 125,000
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Contrôleur Interne H / F

Groupe Apicil

Vanves
On-site
EUR 42,000 - 45,000
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Chef de projet Fonctionnel (F / H)

Groupe SII

Paris
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
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Chef de Projets - Bâtiments salles blanches H/F

Life ingénierie

Montbonnot-Saint-Martin
On-site
EUR 40,000 - 55,000
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Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

QUALIMARKET

Furiani
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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Stage en Mécénat et Philanthropie – Impact Social

Fondation Apprentis d'Auteuil

Rezé
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Stage Assistant(e) Mécénat et Philanthropie F/H

Fondation Apprentis d'Auteuil

Rezé
On-site
EUR 20,000 - 40,000
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Chargé(e) Épargnants — Opérations & Relation Client

GESTION DE L'EPARGNE SALARIALE (GIE GES)

Arcueil
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EUR 25,000 - 35,000
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Assistant Comptable Evolutif - Equilibre Pro - Perso H / F

Achil

Cholet
Hybrid
EUR 30,000 - 40,000
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TAS Intern - Power & Utilities M&A & Strategy

EY

Quartier Boieldieu
On-site
EUR 40,000 - 60,000
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Responsable Adjoint Back Office Scpi H / F
GROUPE ADVENIS
Malakoff
On-site
EUR 45,000 - 55,000
Full time
Yesterday
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Job summary

Une société de gestion recherche un Responsable Adjoint Back-Office SCPI à Malakoff. Le candidat gérera une équipe, soutiendra le Service Client, et traitera les demandes de transfert. Une expérience de cinq ans est requise, ainsi qu'une maîtrise d'outils comme UNICIA. Compétences recherchées incluent rigueur, organisation, polyvalence et aisance relationnelle.

Qualifications

  • Expérience confirmée d'au moins cinq ans dans des missions similaires, idéalement en société de gestion de SCPI.
  • Maîtrise des outils informatiques, particulièrement le logiciel UNICIA ou équivalent.

Responsibilities

  • Manager l'équipe Back-Office SCPI.
  • Soutenir le Service Client dans la mise à jour des informations clients.
  • Traiter les actes de gestion liés aux transferts et mutations de parts.
  • Répondre aux questions des associés, partenaires et notaires concernant les demandes de transfert.
  • Valider les avenants des clients pour les versements programmés et réinvestissements de dividendes.

Skills

Rigueur
Sens de l'organisation
Polyvalence
Autonomie
Aisance relationnelle
Sens du service

Tools

UNICIA
Job description

Dans le cadre de ses fonctions, le Responsable Adjoint Back-Office SCPI se verra confier au sein du BMO, sous la directrice du service client et en lien avec ses collègues gestionnaires, les missions principales suivantes :

  • Manager l'équipe Back-Office SCPI
  • Soutenir le Service Client dans la mise à jour des informations clients dans notre outil : changements de mails, de RIB, d'adresses
  • Traiter les actes de gestion liés aux transferts et mutations de parts
  • Répondre aux questions des associés, partenaires et des notaires concernant le traitement des demandes de transfert (donations, successions, cession de gré à gré, divorces, etc.)
  • Valider les avenants de nos clients relatifs aux demandes de versements programmés et réinvestissements des dividendes
  • Traiter et suivre les demandes de retraits réceptionnés
  • Effectuer les remembrements des parts arrivés à échéance
  • Contribuer à l'amélioration de la qualité de service en apportant des évolutions liées à nos procédures Back-Office

Vous pourriez également être amené(e) à vous voir confier, les missions de middle-office suivantes selon les nécessités du service :

  • Soutenir l'équipe Middle Office en fin de mois en lien avec les gestionnaires et la Directrice du Service Client.
  • Effectuer les rapprochements bancaires dans le cadre du règlement des souscriptions (virements, chèques et prélèvements)

Vous effectuerez également en collaboration avec la directrice du Service Clients :

  • Les contrôles de 1er niveau de l'activité Back-Office
  • Le traitement des distributions trimestrielles de dividendes en back-up de la directrice du service clients
  • Vous maîtrisez les outils informatiques et en particulier le logiciel UNICIA, ou à défaut un logiciel de gestion de parts de SCPI.
  • Expérience confirmée d'au moins cinq ans dans le cadre de missions similaires idéalement acquise en société de gestion de SCPI.
  • Qualités souhaitées : rigueur, sens de l'organisation, polyvalence, adaptabilité, aisance relationnelle et sens du service, goût pour le travail en équipe, respect des procédures, appréhension des risques liés à l'activité et autonomie.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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