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Une entreprise de placement en France recherche un Mécanicien de Véhicules Industriels pour renforcer son équipe. Le candidat sera responsable de la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels, en respectant les protocoles établis. Les missions incluent le diagnostic et l'entretien des systèmes mécaniques, ainsi que la gestion des documents de contrôle. Des formations seront proposées pour le développement des compétences. Ce poste offre un environnement dynamique avec un fort soutien aux employés.
Vous souhaitez booster votre carrière dans le secteur de la maintenance automobile ?
Nous avons une occasion enrichissante pour vous.
Notre client recrute un Mécanicien de Véhicules Industriels (H/F/D) pour renforcer son équipe dynamique.
En tant que Mécanicien de Véhicules Industriels, votre mission sera de garantir la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels tout en respectant les temps impartis par les constructeurs.
des formations seront proposées en fonction de lactivité du site, incluant : autorisations de conduite pour Chariot 3, Gerbeur, Nacelle, Pont roulant, et formations en Harnais et VGP pour Hayons élévateurs.
Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.