Workday HCM Time & Absence Expert

JR France; Besançon; À distance; EUR 55 000 - 85 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de technologie RH recherche un Expert HCM Workday spécialisé dans le suivi du temps et la gestion des absences. Ce rôle, à distance, nécessite une expérience approfondie et des compétences en configuration de systèmes Workday. Le candidat idéal aura une connaissance des lois du travail locales en Europe et sera capable de travailler de manière autonome et collaborative. Ce poste est une excellente opportunité pour un professionnel du secteur à la recherche d'un défi enrichissant.

Qualifications

• Expérience solide dans le module Workday HCM Time Tracking et Absence.
• Langue française obligatoire et compétences en communication en anglais.
• Expérience de travail dans des entreprises multinationales avec des politiques RH variées.

Responsabilités

• Configurer et maintenir les modules Workday Time Tracking et Absence selon les exigences.
• Collaborer avec les équipes RH et de paie pour mettre en œuvre les changements.
• Apporter une expertise sur les politiques de temps et d'absence conformes aux lois locales.

Connaissances

Configuration de modules Workday HCM

Connaissance des lois du travail locales

Compétences en communication

Capacité à travailler de manière indépendante

Connaissance des règles de temps et d'absence

Formation

Certification Workday Time and Absence

Description du poste

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Client:

Next Ventures

Location:

Job Category:

Other

-

EU work permit required:

Yes

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Job Reference:

8901332996703911936327649

Job Views:

4

Posted:

09.06.2025

Expiry Date:

24.07.2025

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Job Description:

Position: Workday HCM Time and Absence Expert

Location: Europe (Remote)

Contract Type: Long-term Contract

Language Requirement: French

About the Role:

Our client is looking for an experienced Workday HCM Time and Absence Expert to join our HR technology team. The candidate will be responsible for the configuration, support, and optimization of the Workday Time Tracking and Absence Management modules to ensure alignment with business needs and compliance.

Key Responsibilities:

• Configure and maintain Workday Time Tracking and Absence modules according to business requirements.
• Collaborate with HR and payroll teams to implement changes and enhancements.
• Provide expertise and advice on time and absence policies, including compliance with local labor laws.
• Troubleshoot and resolve issues related to time and absence functionality.
• Support Workday upgrades and testing for time and absence features.
• Document configurations, processes, and user guides in French and English.
• Deliver training and support to end-users and HR stakeholders.

Required Skills & Experience:

• Strong experience in Workday HCM Time Tracking and Absence Management modules.
• Knowledge of local European labor laws and regulations related to time and absence.
• Proven ability to configure complex time and absence rules and policies.
• Fluent French (mandatory) with strong communication skills in both French and English.
• Experience working in a remote environment across European time zones.
• Ability to work independently and collaboratively with cross-functional teams.
• Workday Time and Absence certification(s).
• Experience in multinational companies with diverse HR policies.
• Familiarity with integration points related to time and absence data.