Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter enfant (H/F)

France Travail; Metz; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une enseigne de prêt-à-porter recherche un vendeur/vendeuse passionné(e) par le retail pour un contrat CDI à temps partiel de 25 heures par semaine. Le candidat doit avoir au moins 1 an d'expérience dans la vente et doit être dynamique et organisé. Un salaire horaire brut de 11.88 Euros est proposé, ainsi que des tâches variées liées à la vente et au merchandising.

Qualifications

• 1 an d'expérience dans la vente, indispensable.
• Passionné(e) par la vente et l'univers du retail.

Responsabilités

• Conseiller les clients pour satisfaire 100% de leurs attentes.
• Recruter et fidéliser les clients.
• Réaliser des ventes de A à Z.
• Contribuer à la réalisation des objectifs.

Connaissances

Dynamique

Analyse des besoins des clients

Gestes et postures de manutention

Organiser, aménager un espace de vente

Procédures d'encaissement

Présenter et valoriser un produit ou un service

Techniques de mise en rayon

Techniques de vente et de promotion

Passionné(e) par la vente et l'univers du retail

Formation

CAP, BEP et équivalents Force vente

Description du poste

Offre n° 198JDJP

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter enfant (H/F)

Notre enseigne recherche un/une vendeur en prêt à porter enfant dans le cadre d'un CDI, 25h/semaine. En tant que vendeur, la personne recrutée sera un ambassadeur engagé au sein de la boutique. Il/elle réalisera des ventes de A à Z (de l'accueil à l'encaissement) et effectuera toutes les tâches de non-vente allouées, nécessaires au bon fonctionnement de celui-ci.

Les activités principales seront les suivantes :

• Conseiller les clients pour satisfaire 100% de leurs attentes
• Incarner et transmettre l'histoire, les valeurs, les engagements de la marque
• Proposer de manière personnalisée les produits et services avec le bon argumentaire technique selon le besoin identifié
• Recruter et fidéliser les clients Petit Bateau
• Réaliser du chiffre d'affaires pour développer la rentabilité du point de vente
• Accompagner la vente de A à Z et transformer
• Connaître les procédures caisse, remboursement, retour
• Contribuer à la réalisation des objectifs et au développement du chiffre d'affaires
• Effectuer les tâches de non-vente pour une expérience in-store premium
• Participer au visuel merchandising (étiquetage, merchandising, pliage, propreté)
• Respecter et mettre en application des procédures de gestion de stock (réception, envoi colis, réassort, rangement réserve, inventaire)
• Port de charge

Profil recherché : passionné(e) par la vente et l'univers du retail avec un bon savoir-être.

Type de contrat : CDI
Durée du travail : Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée

Salaire : Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Profil souhaité

Expérience

• 1 an - Expérience dans la vente. Cette expérience est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Force vente

Compétences

• Dynamique. Cette compétence est indispensable
• Analyse des besoins des clients
• Gestes et postures de manutention
• Organiser, aménager un espace de vente
• Procédures d'encaissement
• Présenter et valoriser un produit ou un service
• Techniques de mise en rayon
• Techniques de vente et de promotion
• Passionné(e) par la vente et l'univers du retail

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

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