Vendeur Véhicules Neufs (H / F)

CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA CREUSE; Nouvelle-Aquitaine; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un(e) Directeur/Directrice de zone USA pour développer son portefeuille d'importateurs et de distributeurs. Ce poste clé implique de gérer des relations commerciales sur le marché américain, d'implanter de nouvelles références et de construire des réseaux de distribution. Le candidat idéal aura une expérience réussie d'au moins 3 ans sur le marché USA et une formation en commerce. Rejoignez une société innovante qui valorise les relations humaines et le développement stratégique dans un environnement stimulant.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience sur le marché USA.
• Affinité pour les postes terrain à fort contenu relationnel.

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille d'importateurs et de distributeurs aux USA.
• Participer au développement d'une stratégie multicanale.

Connaissances

Négociation

Prospection

Développement de stratégie

Gestion de portefeuille

Formation

Bac + 3 en école de commerce

Description du poste

Nous recherchons pour notre client, société française propriétaire de châteaux, de domaines et négociants sur le bassin du Bordelais, mais également du Languedoc et de la Vallée du Rhône, son / sa futur(e) Directeur / Directrice de zone USA.

Le Directeur, ou la Directrice, de zone USA sera rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur général. Il / Elle sera chargé(e) du suivi et de la prospection sur le marché de la zone Etats-Unis.

Les principales missions du Directeur ou de la Directrice USA seront les suivantes :

• Gérer et développer un portefeuille d’importateurs et de distributeurs sur la zone USA.
• Implanter de nouvelles références sur les marchés peu exploités et participer au développement d’une stratégie multicanale qualitative en lien direct avec la Direction Générale.
• Construire les réseaux de distribution, suivre les implantations et les négociations chez les importateurs montants.
• Construire la marque par la distribution.

Profil recherché

De formation type Bac / 3 en école de commerce, le / la candidat(e) justifiera d’une expérience réussie d’au moins 3 ans sur la zone USA. Le / la Candidat(e) incarnera l’image et le sérieux de la maison et de ses marques sur le terrain, il / elle aura une affinité particulière pour les postes terrain à fort contenu relationnel.

• Connaissance des produits et du maillage de distribution.
• Fin négociant habile à la prospection.
• Capacité à gérer des stratégies de développement sur des produits et des gammes.
• Capacité à obtenir des résultats rapides.

Langue et niveau de maîtrise :

Détails complémentaires :

Poste basé à Bordeaux ou à Béziers.