Vendeur Responsable de rayon HF - CDI 35h

La vente te passionne ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique.

Alors tu es peut-être le / la vendeur(se) que nous recherchons !

Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici tes idées sont entendues. Tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants :

• Des possibilités de développement personnel et de responsabilité : nous visons un maximum de promotions internes.
• Des challenges internes entre magasins avec des récompenses à la clé.
• Des activités en équipe et un environnement de travail agréable.
• Des bonus en fonction des résultats de vente des magasins.
• Une organisation du temps de travail flexible.
• 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen.

Tu auras l'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel et à d'autres événements avec tes collègues.

En tant que vendeur(se), tu es responsable des ventes dans le magasin : tu offres à nos clients un service de qualité avec le sourire !

• Tu assures que le magasin est 100% propre et organisé.
• Tu participes à la réception, au déballage et au rangement des marchandises tant dans l'entrepôt que dans le magasin.
• Tu n'as pas peur du travail physique.
• Tu auras la possibilité de prendre la responsabilité de ton propre rayon dans le magasin.
• Tu es extraverti(e), prends des initiatives et offres à nos clients la meilleure expérience d'achat qu'ils puissent imaginer.
• Tu as un enthousiasme communicatif et aimes parler aux clients.
• Tu es un(e) bon(ne) collègue pour ton équipe, ensemble vous faites tout pour obtenir les meilleurs résultats.

Tu aimes la polyvalence et tu es flexible : tant au niveau des tâches que des horaires.

Informations supplémentaires :

Pour plus d'informations, tu peux visiter notre page carrière.

Pour toute question ou renseignement, envoie-nous un mail, nous serons ravis de t'aider !

Processus de recrutement pour JYSK France :

Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat.

Tu peux t'attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui permettront de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t'inviterons à un entretien au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste.

JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.