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Rejoignez une entreprise dynamique qui valorise ses employés et offre des opportunités de développement. En tant que vendeur polyvalent, vous serez au cœur de l'expérience client, garantissant un service de qualité tout en maintenant un environnement de travail agréable. Avec des possibilités de promotions internes et des challenges motivants, vous aurez l'occasion de briller et de contribuer à l'équipe. Si vous êtes passionné par la vente et aimez travailler dans un cadre collaboratif, cette opportunité est faite pour vous!
Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 000 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d’entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management Danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec responsabilité.
La vente te passionne ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique ? Alors tu es peut-être le/la vendeur(se) que nous recherchons !
Travailler chez JYSK, c’est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d’être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants :
L’occasion de participer à notre fête annuelle du personnel, et à d’autres évènements avec tes collègues.
En tant que vendeur(se), tu es responsable des ventes dans le magasin. Tes responsabilités incluent :
Tu aimes la polyvalence et tu es flexible au niveau des tâches et des horaires.
Pour plus d’informations, tu peux visiter notre page carrière.
Pour toute question ou renseignement, envoie-nous un mail à [emailprotected]. Nous serons ravis de t’aider !
Process de recrutement pour JYSK France :
Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Tu peux t’attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui permettront de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t’inviterons à un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste.
JYSK souhaite inclure tout le monde, quel que soit l'âge, l'identité de genre, les origines, l'orientation sexuelle, la capacité physique ou mentale, l'ethnicité et l'expérience. Ensemble, nous assurons une culture inclusive qui encourage, soutient et célèbre les diverses voix de nos employés. Parce qu'un grand mélange d'esprits, de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte.