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Une entreprise dynamique recherche un(e) apprenti(e) en gestion de formation pour rejoindre son équipe à Nanterre. Dans ce rôle, vous assisterez les managers dans l'évaluation des compétences et la planification des formations, tout en collaborant avec diverses équipes pour optimiser le développement des employés. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre capacité d'adaptation et votre sens de l'organisation seront essentiels. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez contribuer à la formation des équipes, cette alternance est faite pour vous.
Shell est l'une des plus grandes sociétés énergétiques au monde et est présente dans plus de 90 pays avec plus de 90 000 collaborateurs. Elle rassemble les activités en amont d'exploration-production d'une part, et les activités en aval d'autre part comprenant le réseau de stations-service (retail) et les activités bitumes, lubrifiants, marine et aviation. Nous recherchons au sein de l'usine de lubrifiants de Nanterre un(e) apprenti(e) en gestion de formation.
Vos principales missions
Vos interlocuteurs
Rattaché à l'équipe de Direction basée à Nanterre : vous travaillerez en collaboration avec le Responsable de l'usine, les équipes opérationnelles et les ressources humaines. Vous travaillerez également en collaboration avec les équipes Qualité et Sécurité afin de respecter les standards requis lors les différents audits.
Qualités requises :
Formation : Bac+2 / 3 dans le domaine des Ressources Humaines / Gestion / Administration
Anglais impératif
Expérience souhaitée dans les métiers de l'industrie
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Shell est une société Handi Accueillante