Veilleur de Nuit (H/F)

TN France; Lunéville; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap recherche un veilleur de nuit pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle essentiel consiste à assurer la sécurité et le bien-être des résidents, en veillant à leur confort physique et moral tout en garantissant le respect des règles de vie en collectivité. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une mission humaniste et de faire une différence dans la vie des personnes que vous accompagnez. Si vous êtes passionné par le secteur social et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, cette offre est faite pour vous.

Qualifications

• Capacité à surveiller et à assurer la sécurité des résidents.
• Compétences en communication et écoute active.

Responsabilités

• Assurer la surveillance des résidents et des locaux.
• Gérer les besoins physiologiques et le confort des résidents.
• Transmettre les informations à l'équipe de jour.

Connaissances

Surveillance

Communication

Gestion de l'urgence

Écoute bienveillante

Formation

Diplôme dans le domaine social ou médical

Description du poste

L’APSH34 est une association laïque loi 1901 d’intérêt général et d’utilité sociale. Créée en 1973, elle fonde son action sur des valeurs humanistes de solidarité, de tolérance, de primauté de la personne et de respect des différences. Elle entend promouvoir tant dans les établissements et services qu’elle gère que dans les actions qu’elle conduit, la citoyenneté des personnes en situation de handicap.

Le Territoire du Lunellois, implanté sur les communes de Lunel et Entre Vignes, est composé de 5 établissements et services organisés dans une dynamique de plateforme. Cette plateforme de dispositifs propose une offre de modalités d’accompagnement diversifiés pour des adultes en situation de handicap. Nous recherchons un veilleur de nuit (H/F) pour intégrer l’équipe du POLE SEJOURS TEMPORAIRES, nouveau service ouvert en février 2022.

Le poste

Assurer la surveillance des personnes accueillies au sein des établissements notamment en:
· Vérifiant l’état de présence des résidents au regard des informations qui lui ont été transmises par l’équipe de jour.
· Procédant au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures entre les unités et pavillons.
· Réalisant les rondes de surveillance selon les procédures en vigueur dans les différents établissements ainsi qu’en fonction des besoins spécifiques des résidents présents.
· Remettant aux résidents les éventuels traitements médicamenteux préparés par les personnes habilitées et s’assure de leur prise effective.

Agir pour la qualité de vie des résidents notamment en:
· Assurant la couverture des besoins physiologiques des résidents.
· S’assurant que les conditions dans lesquelles le résident va dormir soient les plus adéquates possibles.
· Veillant au confort physique et moral du résident.
· Assurant une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents.
· Gérant l’urgence en se référant aux procédures et protocoles arrêtés par l’établissement.
· Faisant respecter par les résidents les règles de la vie en collectivité fixées par l’institution contribuant ainsi à une action éducative à caractère «général».
· Pouvant être amené à participer à la préparation des petits déjeuners des personnes accueillies.

Assurer la surveillance des locaux notamment en:
· S’assurant de la fermeture des portes extérieures et des fenêtres au cours des rondes selon les procédures en vigueur dans l’établissement, ainsi que de l’extinction de l’éclairage.
· Contrôlant le bon fonctionnement des alarmes et autres dispositifs de sécurité, et en signale le dysfonctionnement éventuel.
· S’assurant, le cas échéant, du bon fonctionnement et de l’extinction des appareils électroménagers de la cuisine.
Assurer la transmission des informations avec les autres professionnels:
A la prise de poste
· Prend connaissance de l’état de présence des résidents au sein de l’établissement.
· Prend connaissance des évènements survenus dans la journée de manière orale et écrite, afin d’assurer la continuité de l’accompagnement.
· Récupère le matériel nécessaire au bon déroulement de la nuit.
A la fin de la nuit
· Transmet l’état de présence des résidents à l’équipe de jour.
· Transmet à l’équipe éducative les évènements survenus au cours de la nuit, de manière orale et écrite.
· Restitue le matériel.

Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération:
● En référence à la Convention Collective du 15 mars 1966: Ouvrier qualifié – Surveillant(e) de nuit qualifié(e).
- Coefficient de base 403+ sujétion d’internat soit à partir de 1772,58€ brut + Prime LAFORCADE (183€ net).
-Une reprise d’ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66.