URGENT / Gestionnaire planning RH paramédicaux CDD 3 mois — H/F à pourvoir immédiatement

UNIVI; Nice; Sur place; EUR 27 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôpital gériatrique renommé à Nice recherche un Gestionnaire planning RH paramédicaux et assistant RH. Vous gérerez les remplacements, participerez au recrutement et travaillerez en étroite collaboration avec le service RH. Une expérience administrative et un bac +2 sont requis. Le poste est à temps plein avec divers avantages tels qu'une prime Ségur et des repas à tarif réduit.

Prestations

Prime Ségur

Accès transport en commun

Repas à tarif avantageux

Comité Social et Economique avantageux

Qualifications

• Niveau bac +2 et expérience professionnelle dans l'administratif.
• Capacité à travailler en équipe et aisance relationnelle.
• Maîtrise d'un logiciel des temps (idéalement Octime) et outils bureautiques.

Responsabilités

• Gestion des remplacements des unités de soins et de rééducation.
• Édition des contrats de travail CDD.
• Participation au recrutement des paramédicaux.

Connaissances

Travail en équipe

Aisance relationnelle

Discrétion

Rigueur

Organisation

Formation

Bac +2

Outils

Octime

Word

Excel

Description du poste

Overview

L'Hôpital Les Sources recherche un Gestionnaire planning RH paramédicaux et assistant RH H/F. Ce poste est à pouvoir immédiatement. Vous intégrerez un binôme et travaillerez avec la Cadre coordonnatrice des soins, les Cadres de santé et le service RH. Le Gestionnaire planning RH contribue à la continuité des soins en recrutant les personnels vacataires et intérimaires. Vous travaillerez également sur des missions transversales du service RH.

Responsabilités

• Gestion des remplacements des unités de soins et de rééducation
• Édition des contrats de travail CDD
• Gestion des intérimaires (commande, suivi de facturation, tableau de bord…)
• Gestion des stagiaires paramédicaux (suivi des conventions, tableau de bord…)
• Participation au recrutement des paramédicaux (réception et suivi des candidatures, tableau de bord…)
• Suivi des stagiaires
• Missions transversales administration du personnel

Rémunération et avantages

• Poste temps plein du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00
• Application de la CCN des établissements privés d\'hospitalisation, de soins, de cure et de garde à but non lucratif du 31 octobre 1951
• Reprise d\'ancienneté à 100%
• Prime Ségur
• Comité Social et Economique avantageux et sur site des séances de Sophrologie, Ostéopathie, Fitness, etc.
• Encadrement proche, disponible et à l\'écoute (charte managériale)
• Accès transport en commun (ligne de bus n°5) ou parking gratuit
• Repas du self à tarif avantageux
• 27 € et plus (bruts/an) – Reprise d\'ancienneté

Profil idéal

Pour occuper ce poste, vous possédez un niveau bac +2 et une expérience professionnelle dans l\'administratif. Vous savez travailler en équipe et vous faites preuve d\'aisance relationnelle. Vous faites preuve de discrétion, de rigueur et d\'organisation dans votre travail. Vous maîtrisez un logiciel des temps (idéalement Octime) et vous êtes à l\'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel). Vous avez des connaissances en droit du travail (durée du travail notamment) et idéalement sur la CCN51. Niveaux d\'expérience: Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus).

Qui nous sommes

UNIVI - Hôpital Les Sources est un groupe associatif paritaire constitué en 2019 par les Institutions de Retraite Complémentaire affiliées à la Fédération AGIRC-ARRCO. Avec un réseau de 89 établissements et plus de 4000 collaborateurs, UNIVI accueille, héberge et soigne des personnes fragilisées par l\'âge, la maladie ou le handicap au sein de ses Hôpitaux Gériatriques, Résidences Autonomie, Résidences Services, EHPAD et Foyers d’Hébergement et de Services pour personnes handicapées. L\'Hôpital privé à orientation gériatrique reçoit des patients actifs et retraités, de 60 ans et plus, et offre une filière complète d\’hospitalisation et une permanence des soins 24 h/24. L\'Hôpital est un pôle de référence en prise en charge gériatrique. Le projet s\'inscrit dans le « mieux vieillir ». Il propose une prise en charge personnalisée allant de la médecine aigue à l\'accompagnement de fin de vie.

Champs d’activités et sites

Réparties dans trois bâtiments, les unités de soins regroupent 229 lits et places et sont complétées par :

• un plateau technique médical
• une unité d’Hospitalisation de Jour
• un Centre Neuro-Psycho-Gériatrique, « Consultation Mémoire Labellisée »
• un Pôle Hôpital de Cardio-Gériatrie
• un service central de consultations externes
• une unité d’endoscopie digestive, bronchique et ORL avec salle de surveillance post-interventionnelle
• un service d’imagerie médicale
• un Centre de consultations de Plaies Complexes au sein des SSR
• un plateau technique de rééducation, de réadaptation fonctionnelle et de balnéothérapie

L\'Hôpital Les Sources garantit une prise en charge globale et adaptée pour chaque patient.

Candidature

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