Une ou un assistant en charge des ressources numériques

Une ou un assistant en charge des ressources numériques, Finistere

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Patrimoines

Grade(s) recherché(s) : Assistant de conservation principal de 1ère classe

Détails de l'offre

Famille de métiers : Culture > Patrimoines

Grades recherchés : Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe, Assistant de conservation

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

En 2013, Brest métropole et plusieurs villes ont adopté un projet de coopération en lecture publique, partageant un système intégré de gestion de bibliothèque, un catalogue commun, un portail web, une offre de ressources numériques et une carte d'abonnement commune, le Pass'média.

L'assistant en charge des ressources numériques est rattaché au département numérique et jeux vidéo de la médiathèque F. Mitterrand - Les Capucins, qui fait partie d'un réseau de 8 équipements municipaux, animé par plus de 150 agents.

Le département contribue à la mise en œuvre, l’évaluation et la mise à jour du projet de service du réseau des médiathèques dans son domaine.

Missions / conditions d'exercice

• Contribuer à la recherche, à la veille, à la gestion, à la maintenance, à la médiation et à l’évaluation des ressources en ligne (autoformation, livres et liseuses numériques, presse, VOD, musique, patrimoine numérisé).
• Gérer les ressources en ligne, coordonner le projet PNB (prêt numérique en bibliothèque) au sein du Pass Média.
• Assurer la maintenance technique des matériels spécifiques comme les liseuses.
• Participer à la bibliothèque numérique patrimoniale : suivi des numérisations, valorisation, médiation, versements.
• Assurer la médiation avec les usagers : formation, information, communication, documentation, questions/réponses, accueil, ateliers, développement des publics, actions hors murs, projets de médiation.
• Participer à la vie du département et de la médiathèque : veille, partenariats, pilotage et évaluation de projets.
• Collaborer étroitement avec le responsable pour l’échange d’informations, la proposition de solutions et l’évolution des services.

Profils recherchés

• Excellentes aptitudes relationnelles : écoute, dialogue, travail en équipe, bienveillance.
• Capacité à conduire des projets.
• Goût pour le contact public, animation de groupe, régulation des usages.
• Intérêt pour la médiation culturelle et l’action culturelle.
• Capacité à communiquer et à rendre compte.
• Bonne connaissance de l’actualité informatique et numérique en bibliothèque.
• Culture des TIC et de leurs usages.
• Intérêt pour les nouveaux modes de lecture et d’accès aux contenus culturels et d’information.
• Maîtrise des logiciels bureautiques, de navigation, de communication, et capacité d’adaptation aux logiciels professionnels du réseau.