Un/Une Agent Technique H/F (H/F)

INSTITUT DON BOSCO; Bordeaux; Sur place; EUR 25 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise 60%

25 jours de congés annuels + 9 jours

CSE attractif

Résumé du poste

IMP Saint-Joseph, établissement médico-social à Bordeaux, recrute un Agent Technique en CDD de 2 mois pour l’entretien courant des locaux et des équipements, et la coordination avec les prestataires. Poste en journée, 35h/semaine, basé à Bordeaux.

Rémunération brute annuelle entre 25K€ et 27K€, mutuelle à 60%, 25 jours de congés + 9 jours trimestriels supplémentaires. Profil recherché: formation CAP/BEP/Bac pro dans les métiers du bâtiment ou maintenance, expérience souhaitable, autonomie et

Qualifications

• Formation technique dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance.
• Capacité à intervenir sur l’entretien courant des locaux et équipements.
• Connaissance des règles de sécurité et du travail en équipe.

Responsabilités

• Entretenir les locaux et équipements: petites réparations et remise en état du mobilier.
• Suivre les interventions et prestataires en lien avec l’agent technique.
• Participer au suivi des contrôles et maintenance des installations (CVC, ascenseurs, SSI, lutte anti-nuisibles).
• Entretenir les véhicules: suivi entretien et prise de rendez-vous.
• Signaler tout dysfonctionnement et coopérer avec la direction.
• Travailler en collaboration pour le bon fonctionnement des établissements.

Connaissances

Entretien et maintenance

Travail d’équipe

Rigueur et précision

Gestion des interventions

Formation

CAP/BEP/Bac pro métiers du bâtiment ou maintenance

Description du poste

Offre n° 214BSBD
Un/Une Agent Technique H/F (H/F)

Pour l'IMP Saint-Joseph, établissement qui intervient auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), notamment des troubles du spectre de l'autisme et/ou une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et situé à Bordeaux, nous recrutons :Un/Une Agent Technique H/FImplantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Dans le cadre du remplacement temporaire d'un salarié absent, l'IMP Saint Joseph, vous intervenez en renfort de l'agent technique déjà en poste et contribuez, à ses côtés, à l'entretien courant, au bon fonctionnement et à la sécurité des locaux, équipements et véhicules des établissements.

• Participer à l'entretien courant des locaux et des équipements : petites réparations, travaux d'entretien, retouches de peinture, remise en état du mobilier et signalement des dysfonctionnements.
• Participer au suivi des interventions techniques et des prestataires, en lien avec l'agent technique : organisation et suivi des interventions, accueil et accompagnement des entreprises extérieures, suivi des opérations de maintenance et relance des prestataires si nécessaire.
• Participer au suivi des contrôles et opérations de maintenance périodiques des installations et équipements, notamment en lien avec la CVC, les ascenseurs, le SSI, la lutte contre les nuisibles et les contrôles techniques.
• Participer au suivi et à l'entretien des véhicules des établissements : surveillance des échéances d'entretien, signalement des besoins de réparation ou de maintenance et prise de rendez-vous auprès des professionnels concernés.
• Signaler à l'agent technique et/ou à la Direction tout dysfonctionnement, besoin d'intervention ou difficulté nécessitant une attention particulière.
• Travailler en collaboration avec l'agent technique et les différents intervenants afin de contribuer au bon fonctionnement des établissements.

• Vous êtes attaché(e) à une éthique professionnelle et partagez les valeurs de solidarité, de respect et d'empathie.
• Vous êtes manuel(le), polyvalent(e), autonome et organisé(e), et savez réaliser de petits travaux d'entretien et de réparation.
• Vous avez une formation technique (CAP, BEP ou Bac professionnel) dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance et/ou une première expérience sur un poste similaire.
• Vous êtes à l'aise dans le travail en équipe et dans les échanges avec les entreprises et prestataires extérieurs.
• Vous êtes mobile car indispensable pour le poste.
• Idéalement, vous avez le SSIAP 1 et/ou une habilitation électrique.

Nous vous proposons :

• Un emploi en CDD de 2 mois, à temps plein (35h par semaine)
• Un travail en journée du lundi au vendredi
• Un poste basé à Bordeaux, à pourvoir dès que possible
• Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 27K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective)
• Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%.
• 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires.
• Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.

Type de contrat CDD - 2 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 27000.0 Euros
• CSE
• Complémentaire santé

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Baliser les zones glissantes
• Caractéristiques des produits d'entretien
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Préparer du matériel en prévision d'un travail

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés