UN TECHNICIEN DE LABORATOIRE (f/h/x) au sein du Service d’Electronique et Microélectronique

Faites partie des premiers candidats.
UMONS
Saint-Flour
EUR 20 000 - 40 000
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Il y a 3 jours
Description du poste

Votre mission

  • Vous apportez un support technique dans la préparation et l’encadrement des travaux pratiques.
  • Vous apportez un support technique dans les travaux de recherches menés par le service.
  • Vous assurez la gestion logistique du laboratoire.

Vos responsabilités

  • Apporter un support technique dans la préparation et l’encadrement des travaux pratiques :
  • Participer à la conception des exercices pratiques. Apporter son expertise sur les dispositifs techniques à concevoir. Faire des propositions et recommandations.
  • Préparer les installations et s’assurer du bon fonctionnement des équipements.
  • Veiller à l’approvisionnement en matériel et consommables.
  • Participer à la formation et à l’encadrement des étudiants durant les séances de travaux pratiques (Aider les étudiants dans leurs manipulations, les guider dans l’utilisation des équipements, veiller au respect des règles de sécurité, …).
  • Participer à la rédaction de notes techniques nécessaires au bon déroulement des travaux pratiques (Mode opératoire, manuel d’utilisation des équipements, règles de sécurité, …).
  • Apporter un support technique dans les travaux de recherches menés par le service :
  • Participer à la conception et montage des dispositifs techniques répondant aux nécessités des travaux de recherches. Donner son avis. Faire des propositions et recommandations.
  • Installer, mettre en service et modifier les installations du laboratoire de recherche.
  • Réaliser des manipulations sur le matériel de mesure et réaliser des analyses de routine dans le cadre des recherches.
  • Assurer l’entretien et la maintenance des équipements du laboratoire :
  • Réaliser l’entretien régulier des équipements.
  • Détecter les pannes, intervenir et réparer ou faire intervenir le service adéquat.
  • Assurer la gestion logistique du laboratoire :
  • Gérer les stocks (Matériel, consommables, …). Réaliser les inventaires et maintenir l’ordre dans le laboratoire.
  • Gérer les commandes (Comparer les offres de prix, encoder les bons de commandes, assurer le suivi des factures, …).
  • Gestion informatique du service (OS, logiciels…).
  • Apporter une aide administrative au chef de service :
  • Imprimer, photocopier, numériser des documents (Syllabus, notes de cours, manuels, …).
  • Classer et archiver des documents (Projets et travaux d’étudiants, de recherche …).
  • Gérer la page Intranet du service.

Votre profil

  • Vous possédez un diplôme de CESS ou bachelier dans le domaine électronique (analogique et digitale) et/ou électrique.
  • Une expérience, sur un poste similaire d’au moins 3 ans est souhaitable.

Compétences personnelles

  • Être autonome et prendre des initiatives.
  • Accepter les imprévus et rechercher des solutions.
  • Travailler de manière précise et rigoureuse.
  • Echanger des informations avec ses collègues, ses collaborateurs et/ou sa hiérarchie.
  • Être capable de traiter ses collègues avec considération et empathie.
  • Evaluer les risques.
  • Travailler méthodiquement.
  • S’exprimer de façon claire et concise.
  • S’adapter à des tâches diverses.
  • S’adapter à des interlocuteurs variés.
  • Respecter ses engagements.
  • Proposer des modifications dans les équipements utilisés.
  • Volonté à maintenir ou améliorer ses compétences.
  • Se tenir informé des évolutions dans son domaine.

Compétences spécifiques

  • Connaissance de la Suite Microsoft Office, d’OS (Windows & Linux).
  • Connaissance en programmation de microcontrôleurs / microprocesseurs (langage C, Python…).
  • Connaissance en conception de circuits imprimés (schématique et PCB). Ex. : Kicad, Eagles, Altium…
  • Capacité à s’adapter aux programmes informatiques utilisés en interne.
  • Bonnes connaissances de l’anglais technique.
  • Connaissances techniques propres à la discipline/au domaine d’activité du service d’enseignement et de recherche auquel l’agent est affecté.

Notre offre

  • Un contrat à durée déterminée de 6 mois à temps plein (38h/semaine), renouvelable, au grade d’agent spécialisé (si diplôme de CESS) ou de 1er agent spécialisé (si diplôme de bachelier).
  • Une rémunération mensuelle brute minimum de 2.465,92 € en tant qu’agent spécialisé ou de 2.783,62 € en tant que 1er agent spécialisé (avec possibilité de valorisation de l’expérience acquise, notamment, dans le secteur privé).
  • Le remboursement de votre abonnement de transport en commun ainsi qu’une indemnité vélo.
  • Des horaires de travail variables (arrivée entre 07h30 et 09h00 et départ entre 16h00 et 18h00).
  • 27 jours minimum de congé par an (à adapter selon votre contrat).
  • Des possibilités de formation et d’évolution.
  • Votre bien-être au centre de nos préoccupations (crèche, activités sportives et culturelles, etc.).
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