Un Pilote de déploiement d'une solution TRS sur Rennes

Onyx-Conseil; Rennes; Sur place; EUR 42 000 - 64 000; Plein temps

Résumé du poste

Almatek recherche pour l'un de ses clients un Pilote de déploiement d'une solution TRS sur Rennes. Vous coordonnez le déploiement, tenez à jour le planning et assurez le suivi des demandes d’évolutions et des configurations.

Vous êtes responsable du support de niveau 1 et 2, du suivi des incidents et du respect du Core Model, avec un accompagnement fonctionnel des sites.

Qualifications

• Coordonner le déploiement de la solution TRS dans les usines.
• Maintenir le planning de déploiement à jour et suivre les évolutions.
• Gérer le support et les incidents de niveau 1 et 2.
• Veiller au respect du Core Model et accompagner le changement.

Responsabilités

• Coordonner le déploiement de la solution de TRS dans les usines.
• Tenir à jour le planning.
• Collecter les demandes d’évolutions, les spécifier, suivre le développement, les tester et livrer.
• Tester les versions applicatives majeures et suivre la configuration sur les sites.
• Gérer le support de niveau 1 et 2 et suivre les incidents.

Connaissances

Pilotage de déploiement

Gestion des plannings

Accompagnement au changement

Aisance relationnelle

Outils

Solution TRS Synthetis Cockpit

Description du poste

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Pilote de déploiement d'une solution TRS sur Rennes.

Les livrables sont

• Planning de déploiement à jour
• Suivi des demandes d'évolutions et de configurations
• Suivi des incidents

Compétences techniques

• Solution TRS Synthetis Cockpit
• Pilotage de déploiement
• Gestion des plannings
• Accompagnement au changement

Connaissances linguistiques Anglais Courant (Impératif)

Description détaillée

• Coordonner le déploiement de la solution de TRS dans les usines
• Tenir à jour de planning
• Collecter les demandes d’évolutions, les spécifier, suivre le développement, les tester et livrer
• Tester les versions applicatives majeures
• Suivre la configuration de la solution sur les sites
• Gérer le support de niveau 1 et 2 en HO et suivre les incidents
• Être le garant du respect du Core Model
• Accompagnement fonctionnel/métier des sites

Profil recherché :

• Savoir arbitrer des décisions et recentrer les sujets
• Capacité à accompagner la Gestion du changement
• Aisance relationnelle et de communication
• Rigueur et méthode