Un formateur/coordinateur du centre de formation et d'entrainement aux risques industriels H/F

Un formateur/coordinateur du centre de formation et d'entrainement aux risques industriels H/F, Bouches-du-Rhone

Détails de l'offre

Famille de métiers : Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique
Métier(s) : Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Sous-direction : Compétence humaines - Groupement Formation - Centre de formation et d'entrainement aux risques industriels

Missions / conditions d'exercice

Le service départemental d’incendie et de secours des Bouches-du-Rhône (SDIS 13) recrute un formateur(trice)/coordinateur(trice). Le candidat retenu contribuera à :

1. Dispenser des cours théoriques et pratiques en qualité de formateur ;
2. Apporter son aide à la coordination et à l’animation des activités de l’équipe pédagogique, à la conception et à l’élaboration des supports et documents pédagogiques ;
3. Concevoir et développer les ateliers et points d’exercice du plateau technique ;
4. Élaborer les procédures de mise en œuvre des ateliers et points d’exercice du plateau technique ;
5. Coordonner et évaluer les travaux réalisés par les entreprises extérieures ;
6. Réaliser des documents techniques, graphiques et descriptifs du plateau technique, des ateliers et des points d’exercice ;
7. Exécuter des tâches techniques liées à la maintenance et à l’amélioration du plateau technique et des infrastructures (entretien espaces verts, peinture...) ;
8. Réaliser la veille technique.

Profils recherchés

• Avoir une expérience au sein d’un SDIS de même catégorie, sur un poste similaire ;
• Formateur accompagnateur, spécialisation risques chimiques souhaitée ;
• Avoir des connaissances des logiciels de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, LGME) ;
• Disponibilité, capacité d’initiative et sens du travail en commun.