un-e responsable departement tranquillite publique H/F - EC22146

Description

Un-e responsable du département tranquillité publique H/F - EC22146

La mairie recrute pour le département Tranquillité Publique. Réf. RDTP-022025

Pour permettre à ses habitants d'évoluer en sécurité dans un environnement serein, Saint-Étienne-du-Rouvray a mis en place un département de tranquillité publique. Associant prévention, surveillance, médiation et sanction des infractions, avec la volonté de proposer un service de proximité efficace et à l'écoute de la population, et de lutter contre le sentiment d'insécurité.

Doté-e d'un réel intérêt pour les questions sociales et humaines, d'une expérience de terrain et de connaissances professionnelles éprouvées dans la fonction publique territoriale et le fonctionnement des institutions policières et judiciaires, vous êtes invité-e à rejoindre notre équipe.

En tant que responsable du service, qui compte 25 agents répartis en 3 divisions (Prévention de la Délinquance, Police municipale et Protection du patrimoine) et sous la responsabilité de la Directrice générale adjointe, vous serez chargé-e du développement des axes de prévention de la délinquance et de tranquillité publique, de l'animation du réseau local de sécurité et de la coordination de la politique municipale en la matière. Vous impulserez et coordonnerez la réalisation de diagnostics relatifs à ces domaines. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services municipaux, la police nationale, les représentants des autorités académiques et des autres services de l'État, notamment la Justice, ainsi qu'avec les représentants du tissu associatif, les bailleurs sociaux, et les acteurs économiques du territoire.

Vos missions principales seront :

1. Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de la stratégie territoriale de sécurité et de prévention de la délinquance ainsi qu'à l'amélioration de la tranquillité publique.
2. Animer le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance et ses groupes de travail thématiques ; assurer le suivi ou la mise en œuvre des actions décidées lors de ces instances.
3. Impulser et participer aux missions de prévention de la délinquance, et accompagner le chargé de prévention dans la mise en œuvre de projets et dispositifs (accueil des TIG, rappels à l'ordre, mesures de responsabilisation).
4. Mobiliser les subventions et dispositifs d'accompagnement pouvant contribuer au financement des actions mises en œuvre.
5. Encadrer la cellule administrative et le chargé de prévention, et superviser l'action des responsables de division Police municipale et Protection du patrimoine.
6. Réaliser et piloter la mise en place et le suivi de diagnostics et d'outils d'aide à la décision (tableaux de bord, bilans, gestion de bases de données, création d'outils statistiques).
7. Accompagner les services municipaux et les partenaires de la Ville dans la mise en œuvre des instructions ministérielles et/ou préfectorales relatives aux modalités de sécurisation de divers rassemblements et manifestations, en lien avec le responsable de la police municipale et le responsable de la sécurité du patrimoine.
8. Coordonner le plan communal de sauvegarde en lien avec la Direction Générale et la Direction des Services Techniques.

Profil souhaité :

Expérience : Expérience exigée de 3 ans minimum.