Un(e) futur(e) diplômé(e) en master 2 liés aux métiers de la direction d’établissements médico [...]

TN France; Marcq-en-Barœul; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante pour un(e) futur(e) diplômé(e) en master 2, désireux(se) de rejoindre un établissement médico-social dynamique. Vous serez impliqué(e) dans la conduite de projets visant à améliorer la qualité des services offerts aux personnes en situation de handicap. Ce rôle vous permettra de contribuer à une mission noble et essentielle, en favorisant l'inclusion et le bien-être de jeunes déficients visuels multi-handicapés. Rejoignez une équipe engagée qui œuvre pour un avenir meilleur et plus équitable pour tous.

Qualifications

• Diplôme en gestion ou direction d'établissements médico-sociaux requis.
• Expérience en gestion de projets d'amélioration continue.

Responsabilités

• Participer à la conduite des projets d’établissements.
• Contribuer à la stratégie de communication interne et externe.

Connaissances

Gestion de projets

Communication

Connaissance des établissements médico-sociaux

Formation

Master 2 en direction d’établissements médico-sociaux

Description du poste

Un(e) futur(e) diplômé(e) en master 2 liés aux métiers de la direction d’établissements médico-sociaux, Marcq-en-Barœul

Présentation du Gapas

Le Gapas propose diverses formes d’accompagnement pour des personnes en situation de handicap, enfants et adultes, à travers la gestion de 40 établissements et services sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France et l’Ile-de-France. Sa raison d’être est de développer des solutions pour que les personnes en situation de handicap soient pleinement épanouies dans une société juste, inclusive, reconnaissante et équitable, au même titre que tout citoyen. Le Gapas agit en faveur de l’autodétermination des personnes en situation de handicap et d’une réponse accompagnée pour tous.

Présentation de l'établissement

L’Institut Médico-Educatif La Pépinière est né en 1974 de la volonté de parents militants de trouver des solutions d’accompagnement adaptées pour leurs enfants déficients visuels multi handicapés.

Jusqu’alors, les établissements pour déficients visuels leur fermaient les portes, au nom des handicaps associés. Les autres se trouvaient en difficulté face à la déficience visuelle.

L’établissement est autorisé pour une capacité de 88 places en internat de semaine. Il accueille en mixité des jeunes âgés de 4 à 20 ans, déficients visuels multi handicapés. Il comporte une section de Premier Enseignement Professionnel proposant des ateliers tels que : horticulture, espaces verts, poterie, vannerie, conditionnement, arts ménagers.

Il/elle participera à la conduite des projets d’établissements, notamment à la démarche d’amélioration continue de la qualité, et à la stratégie de communication interne et externe de l’établissement.

Futur(e) diplômé(e) en master 2 liés aux métiers de la direction d’établissements médico-sociaux.