Un(e) délégué(e) mandataire à Aurillac (15)

UNAF; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

L’Udaf du Cantal recrute un(e) délégué(e) Mandataire pour son Pôle Protection Juridique des Majeurs à Aurillac. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'État dans le domaine social et des expériences confirmées dans le domaine médico-social, ainsi qu'une aptitude à gérer des projets individualisés. Ce poste, en CDI, offre des horaires de 35 heures par semaine avec un environnement de travail axé sur l'écoute et l'empathie.

Qualifications

• Titulaire d'un diplôme d'État en travail social ou niveau II universitaire.
• Expériences dans le domaine médico-social requises.
• Permis de conduire exigé.

Responsabilités

• Évaluer la situation juridique, sociale, économique et familiale de la personne protégée.
• Mettre en œuvre un projet individualisé d'intervention.
• Assurer la continuité du service dans le cadre de la protection juridique.

Connaissances

Évaluation de la situation juridique

Capacités rédactionnelles

Organisation et planification

Utilisation des outils bureautiques

Formation

Diplôme d'État de travailleur social ou niveau II universitaire

Formation CNC Mandataire à la Protection Juridique des Majeurs

Description du poste

Un(e) délégué(e) mandataire à Aurillac (15), Cantal

Intitulé du poste

L’Udaf du Cantal recrute un(e) délégué(e) Mandataire, pour son Pôle Protection Juridique des Majeurs, basé(e) à Aurillac, dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée.

Caractéristiques du contrat :

• Contrat à durée indéterminé
• Poste sur le site d’Aurillac

Conditions requises :

• Titulaire d’un diplôme d’État de travailleur social ou niveau II universitaire.
• Formation CNC Mandataire à la Protection Juridique des Majeurs appréciée
• Expériences professionnelles confirmées dans le domaine médico-social ou dans le domaine protection juridique des Majeurs.
• Permis de conduire exigé

Savoir faire :

• Savoir évaluer la situation juridique, sociale, économique et familiale de la personne protégée
• Présenter des capacités rédactionnelles d’analyse et de synthèse
• Mettre en œuvre un projet individualisé d’intervention
• Savoir interpeller au moment opportun
• Etre organisé et planifier son activité
• Savoir utiliser les outils bureautiques et informatiques

Savoir être :

• Faire preuve de qualités relationnelles et de discrétion.
• Etre à l’écoute et faire preuve d’empathie.
• Faire preuve d’adaptation et de disponibilité.
• Développer un esprit d’équipe et être force de proposition.

Contrat à durée indéterminé (35h/semaine)