UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE FINANCES / COMPTABILITE DIRECTEUR - TRICE DES AFFAIRES FINANCIÈRES (H/F)

TN France; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité dynamique recherche un professionnel aguerri en gestion financière pour piloter son service de gestion comptable. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe, de la mise en œuvre des politiques publiques et de l'optimisation des procédures financières. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec les élus et la direction générale, tout en garantissant la fiabilité des comptes et en jouant un rôle de conseil auprès des différents services. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à l'amélioration continue des services publics.

Prestations

Tickets restaurant

Formation soutenue

Remboursement transport

Participation aux mutuelles

CNAS

COS

Qualifications

• Expérience significative en gestion financière et encadrement d’équipe.
• Connaissance réglementaire et fonctionnement de la trésorerie publique.

Responsabilités

• Piloter le service de gestion financière et comptable.
• Assurer l'encadrement stratégique et général du service.
• Gérer la relation avec la Trésorerie et la convention partenariale.

Connaissances

Gestion financière

Encadrement d’équipe

Comptabilité publique

Analyse financière

Rédaction

Formation

Bac+3 en comptabilité/finances

Outils

Logiciels de gestion financière

Tableaux de bord

Description du poste

Détails de l'offre

Famille de métiers : Finances > Procédure budgétaire et comptable

Grade(s) recherché(s) : Attaché, Attaché principal

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

La ville de Chamalières et son CCAS emploient près de 350 agents municipaux dans une large gamme de métiers et de statuts. Leur bon fonctionnement s’appuie sur la définition et la mise en œuvre d’une stratégie budgétaire et financière au sein de la collectivité.

Sous l’autorité du Directeur général adjoint des services chargé du pôle « ressources », vous participez à la définition et à la mise en œuvre des politiques publiques de la ville en assurant l’encadrement et le pilotage du service « gestion financière et comptable ».

Vous assurez par délégation et sous l’autorité du directeur de pôle, le pilotage administratif, humain et financier du service. Vous êtes en mesure d’assurer le pilotage des projets portés par votre service en mobilisant vos collaborateurs. Vous êtes le garant de la fiabilité des comptes de la collectivité et du respect des procédures, tout en jouant un rôle de conseil auprès de l’ensemble des services de la collectivité.

Missions / Conditions d'exercice

• Pilote le service « gestion financière et comptable »
• Assure l’encadrement stratégique et général du service, dans le cadre des missions confiées et des objectifs fixés
• Assiste les élus et la direction générale dans l’évaluation des politiques publiques et la mise en œuvre du projet de service
• Prépare des commissions thématiques et des points délibératifs pour le conseil municipal
• Assure le pilotage opérationnel, établit des reportings et propose des procédures pour sécuriser les activités
• Gère la relation avec la Trésorerie et la convention partenariale
• Manage les équipes, fixe des objectifs, pilote les changements organisationnels, et participe au recrutement
• Participe à la gestion budgétaire, supervise l’exécution, analyse et propose des optimisations
• Suivi des marchés et analyses financières

Les atouts

Poste à temps complet, dès que possible, sur une base de 39h hebdomadaire. Avantages sociaux : CNAS, COS, participation aux mutuelles, remboursement transport, CET, tickets restaurant, formation soutenue.

Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire.

Profil recherché

- Bac+3 minimum en comptabilité/finances

- Expérience significative en gestion financière et encadrement d’équipe

- Connaissance réglementaire et fonctionnement de la trésorerie publique

- Solides connaissances en comptabilité publique et marchés publics

- Bonne aisance relationnelle, rédactionnelle, autonomie, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse

- Maîtrise des outils bureautiques, logiciels de gestion financière, tableaux de bord, et compréhension du système d’information

Dans le contexte actuel, cette description pourrait bénéficier d'une simplification pour améliorer la lisibilité et réduire la redondance, tout en conservant l'essence des responsabilités et exigences du poste.