Un⋅e chargé⋅e d’études « Flore, habitats naturels et zones humides » pour le CERA Environnement

Luc Richard; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence en environnement recherche un chargé d’études 'Flore, habitats naturels et zones humides' pour participer à divers projets. Le poste implique des études écologiques, la gestion de dossiers réglementaires et des suivis de chantiers, tout en nécessitant une bonne connaissance de la flore locale. Le candidat idéal doit avoir un Bac +5 en écologie et au moins un an d'expérience dans le domaine.

Prestations

Prime d’intéressement

Mutuelle d’entreprise

Tickets restaurants

Télétravail

Qualifications

• Expérience d’au moins 1 an dans les inventaires floristiques.
• Bonne connaissance de la flore du Centre de la France.
• Maîtrise des protocoles d’études pédologiques.

Responsabilités

• Réalisation d’études écologiques et de suivis de chantiers.
• Élaboration de dossiers réglementaires (études d'impact).
• Inventaire floristique et cartographie des habitats naturels.

Connaissances

Organisation

Autonomie

Dynamisme

Formation

Bac +5 (ingénieur ou master en écologie)

Bac +2 ou +3 en GPN avec expérience

Outils

QGIS

Pack Office

Description du poste

Issu d’un laboratoire de recherche du CNRS, le CERA Environnement est un bureau d’études privé spécialisé dans l’expertise, le conseil et la gestion des habitats naturels et des espèces, animales et végétales. Bureau d’écologues historique du Poitou-Charentes, nous accompagnons nos clients, depuis 1998, dans la conception et la réalisation de nombreux types de projets : études d’impacts d’aménagements (parcs éoliens, centrales photovoltaïques, carrières, etc…), écologie routière, gestion des milieux naturels (diagnostics écologiques, plans de gestion et suivis écologiques) et gestion des espèces à risques.

Le CERA Environnement est aujourd’hui constitué de 5 agences localisées en Nouvelle-Aquitaine (Beauvoir-sur-Niort à proximité de Niort), Occitanie (Baziège à proximité de Toulouse), Auvergne-Rhône-Alpes (Cournon d’Auvergne à proximité de Clermont-Ferrand), Grand-Est (Reims) et Bretagne / Pays de la Loire (Vitré à proximité de Rennes), nous permettant d’intervenir dans la majeure partie du territoire national.

Au sein d’une équipe de spécialistes « faune et flore » et sous la responsabilité d’un chef de projet, le⋅la chargé⋅e d’études « Flore, habitats naturels et zones humides » participera à la réalisation des différents projets et études menés par l’agence Centre-Auvergne, ainsi qu’à une petite partie des projets des autres agences (10 à 20 % de son temps de travail) :

• Études écologiques (diagnostics écologiques, expertises de sites, plans de gestion, …).
• Dossiers administratifs réglementaires (études d’impact sur l’environnement (VNEI), études d’incidences Natura 2000, dossiers de demandes de dérogations sur les espèces protégées (DDEP)).
• Suivis de chantier.
• Suivis écologiques de sites (suivis post-implantation de projet, suivi de mesures de gestion / ERC).

Il⋅elle participera à l’ensemble des activités de l’agence Centre-Auvergne, mais aura plus particulièrement en charge le volet botanique :

• Réaliser des inventaires floristiques et des relevés phytosociologiques;
• Identifier et cartographier les habitats naturels et les zones humides (et réaliser si possible la cartographie numérique associée : SIG);
• Réaliser des relevés pédologiques dans le cadre de la délimitation des zones humides;
• Traiter et analyser les données collectées (données floristiques, phytosociologiques, zones humides);
• Rédiger le volet «état initial» suite aux investigations de terrain réalisées;
• Evaluer et rédiger les enjeux des sites étudiés (en priorité sur les volets «flore, habitats naturels et zones humides»);
• Evaluer et rédiger les impacts des projets sur le milieu naturel (en priorité sur les volets «flore, habitats naturels et zones humides»);
• Proposer et rédiger les mesures ERC ou les mesures de gestion sur le milieu naturel (en priorité sur les volets «flore, habitats naturels et zones humides»).

Il⋅elle pourra être amené⋅e à participer à d’autres types de missions en fonction des besoins de l’équipe et de ses compétences (cartographie SIG, suivis mortalité sous les éoliennes, …).

Enfin, dans le cadre de ses fonctions de botanistes, il⋅elle sera amené⋅e à se déplacer ponctuellement sur des projets des quatre autres agences .

Profil recherché

Niveau d’études souhaité :

Bac +5 (ingénieur ou master avec spécialité en écologie et / ou gestion des milieux naturels) / Bac +2 ou +3 (BTS GPN notamment) avec expérience.

Expérience professionnelle :

Une expérience professionnelle dans le domaine des inventaires floristiques et phytosociologiques (association, conservatoire botanique ou bureau d’étude) est exigée (1 an minimum).

Connaissances et compétences professionnelles :

Volet botanique et zones humides :

• Bonne connaissance de la flore vasculaire du Centre de la France et du Massif Central (pratique de terrain à justifier);
• Bonne connaissance et expérience des protocoles d’inventaire et d’échantillonnage;
• Maîtrise des classifications des habitats naturels (CORINE Biotopes, EUNIS, EUR15, et nomenclatures phytosociologiques);
• Maîtrise des protocoles d’étude pédologique des zones humides.

Autres connaissances ou compétences appréciées :

• Maîtrise des outils de cartographie SIG (Qgis);
• Connaissances en pédologie;
• Connaissance de la réglementation en vigueur en matière de biodiversité et des études réglementaires (contenu, attente des services instructeurs);
• Connaissances et compétences affirmées en écologie, dans la gestion de la biodiversité et les enjeux associés notamment en lien avec les problématiques de développement de projets;
• Connaissances des outils de gestion des milieux naturels;
• Connaissances des mousses, champignons et lichens;
• Connaissance du réseau des acteurs locaux de l’environnement (région Auvergne-Rhône-Alpes, Centre-Val-de-Loire);
• Maîtrise des outils de bureautique classique (Pack Office).

Aptitudes professionnelles :

• Rigueur, organisation, dynamisme, implication et flexibilité;
• Très bonnes aptitudes rédactionnelles et aisance orale;
• Autonomie dans la conduite des inventaires de terrain et dans la rédaction des rapports;
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
• Bonnes capacités d’analyse et de synthèse;
• Sens du relationnel et du contact;
• Titulaire du Permis B.

Poste et conditions

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (C.D.I.) si profil expérimenté ou contrat à Durée Déterminée d’un an (C.D.D) si profil débutant.

Temps de travail : 37 heures hebdomadaires .

Date de prise en fonction : 01 avril 2025 .

Rémunération : Salaire à débattre selon expérience et compétences. Grille interne basée sur la convention collective des Bureaux d’études : SYNTEC.

Lieu de travail : Agence Auvergne basée à Cournon-d’Auvergne (63) .

Déplacements réguliers dans le centre de la France (véhicule de service) et missions ponctuelles sur les autres agences en fonction des charges de travail.

Avantages : Prime d’intéressement (PEE), mutuelle d’entreprise, tickets restaurants, télétravail…

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