Un(e) animateur(trice) Petite Enfance crèche de Tour en Bessin (H/F)

ADMR; Vouziers; Sur place; EUR 22 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

A forward-thinking organization is seeking a dedicated Early Childhood Animator to join their team in Tour en Bessin. This role involves nurturing and supporting children, ensuring their well-being, and fostering a trusting relationship with families. The ideal candidate will have a CAP in Early Childhood and experience in a daycare setting. You'll be responsible for creating educational activities tailored to children's needs while collaborating with a passionate team. If you are adaptable, creative, and eager to make a positive impact in children's lives, this opportunity is perfect for you.

Qualifications

• CAP Petite Enfance exigé avec expérience en crèche obligatoire.
• Maîtrise des soins d’hygiène et de confort pour les enfants.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les familles, établir une relation de confiance.
• Créer des conditions nécessaires au bien-être des enfants.
• Organiser et animer des projets d’activités d’éveil.

Connaissances

Soins d’hygiène

Observation et accompagnement

Capacité relationnelle

Adaptation

Créativité

Communication

Travail en équipe

Formation

CAP Petite Enfance

Description du poste

Un(e) animateur(trice) Petite Enfance crèche de Tour en Bessin (H/F)

Parue le : 29/04/2025

La Fédération ADMR du Calvados recherche pour son Association Départementale Petite Enfance,

Un(e) animateur(trice) Petite Enfance crèche de Tour en Bessin (H/F)

Missions du poste :

Cadre : Respect du projet d’établissement et du règlement de fonctionnement du Multi-accueil Intercommunal à Tour en Bessin.

Activités principales :

L’animatrice Petite Enfance intervient sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice du Multi Accueil.

Accueillir l’enfant et les familles :

• Mettre en place la phase d’adaptation
• Préparer et accompagner les familles dans la séparation
• Établir une relation de confiance avec les familles
• Informer et accompagner les familles pendant l’accueil
• Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant
• Prendre en compte et respecter l’individualité et les besoins des familles
• Écouter, rassurer et trouver des solutions

Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants :

• Assurer les soins d’hygiène et de confort à visée préventive et curative
• Respecter et mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité en lien avec la direction.
• Aider les enfants dans l’acquisition progressive de leur autonomie
• Surveiller la santé et le développement de l’enfant et en informer la directrice et l’équipe
• Informer l’équipe de régime alimentaire spécifique
• Identifier les signes de mal-être et en informer la direction
• Assurer l’hygiène et l’entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel

Organiser et animer les projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe :

• Élaborer des activités éducatives adaptées à la tranche d’âge en collaboration avec l’ensemble de l’équipe éducative
• Gérer les conflits éventuels entre enfants
• Encadrer les enfants lors des sorties
• Participer à la vie de l’association et de l’équipe
• Échanger des informations orales et écrites avec les parents et l’équipe.
• Collaborer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
• Contribuer à l’ordre du jour lors des réunions d’équipe
• Prendre part à l’encadrement et au suivi des stagiaires des écoles professionnelles
• Participer à toute autre tâche de la structure (ménage, cuisine …)

Compétences :

• Maîtrise des soins d’hygiène et de confort (lavage de nez, …)
• Observer et accompagner le comportement/ développement de l’enfant
• Avoir une capacité relationnelle avec les parents
• Adaptation, disponibilité, prise d'initiative
• Patience et calme
• Créativité
• Sens de l’organisation
• Sens de la négociation et de la médiation
• Communication et travail en équipe
• CAP Petite Enfance, Diplôme d’Etat exigé avec expérience en crèche obligatoire
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Tour en Bessin
• Poste à pourvoir au 2 juin
• Temps de travail hebdomadaire 35h : Temps plein, du lundi au vendredi

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Merci d’adresser CV et lettre de motivation + copie diplôme à Virginie GUERIN, Coordinatrice de l’Association Petite Enfance, Fédération ADMR du Calvados – 7 rue de Bellevue – BP 40050 - 14651 CARPIQUET Cédex. Mail : [e-mail]

Pour nous soumettre votre candidature, c’est simple et rapide. Il vous suffit de remplir le formulaire ci-dessous. Sans réponse de notre part dans les quatre semaines, veuillez considérer que votre candidature n’est pas retenue.

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