Un(e) animateur(trice) d'accueil de loisirs pour les 3/12 ans (H/F)

CIAS PRIVAS CENTRE ARDECHE; Saint-Sauveur-de-Montagut; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre d'accueil de loisirs recherche un(e) animateur(trice) pour les enfants de 3 à 12 ans. Le poste exige d'être titulaire du BAFA et inclut des responsabilités telles que garantir la sécurité des enfants et animer des activités. Le contrat est un CDD de 15 jours, avec un salaire basé sur la rémunération statutaire. Débutants acceptés.

Qualifications

• Être titulaire du BAFA complet ou équivalence.
• Connaissance des règles d'hygiène et alimentaires.
• Dynamisme, disponibilité, et autonomie.

Responsabilités

• Garantir la sécurité des enfants.
• Animer des projets d'activités.
• Participer aux réunions d'équipe.

Connaissances

Capacité relationnelle

Travail en équipe

Créativité

Formation

BAFA

CAP petite enfance

Description du poste

Offre n° 198FBWV

Un(e) animateur(trice) d'accueil de loisirs pour les 3/12 ans (H/F)

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDÈCHE RECHERCHE : Un(e) animateur(trice) d'accueil de loisirs pour les 3/12 ans. Titulaire du BAFA (ou équivalent). CDD du 20 octobre au 31 octobre 2025 inclus à St Sauveur de Montagut.

DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE

Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence « action sociale », mise en place et gestion des accueils de loisirs au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche. Avec ses 3 accueils de loisirs, ses 3 accueils de jeunes et son point d'information jeunesse itinérant, le CIAS propose des services afin de répondre au mieux aux besoins des familles et des jeunes. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, de la directrice d'accueil de loisirs et en cohérence avec le projet éducatif, vous aurez pour missions :

MISSION DU POSTE

• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ; participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène ; être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage ; faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses.

• Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques : proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure ; préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations ; mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public ; concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur la structure ; accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants ; animer chaque moment d'animation auprès des enfants.

• Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation : participer à l'élaboration du projet pédagogique avec le directeur de la structure et l'équipe d'animation ; établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants ; participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs ; partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires) ; entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les usagers et les partenaires ; utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil ; réaliser des tâches d'entretiens ménagers au sein des locaux lorsque c'est nécessaire.

COMPETENCES REQUISES

Savoirs :

• Être titulaire du BAFA complet ou équivalence (CAP petite enfance).
• Bonne connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil.
• Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaires.
• Connaissance de la réglementation relative aux ACM (Accueils Collectifs de Mineurs).
• PSC 1 et surveillant de baignade serait un plus.

Savoir-faire :

• Maîtrise des techniques de préparation de séances.
• Polyvalence dans la proposition d'activités variées.

Savoir être :

• Forte capacité relationnelle ; aptitude à travailler en équipe et en transversalité ; capacité à être proposant et à prendre des initiatives (créativité et pédagogie) ; dynamisme, disponibilité, autonomie ; sens du service public ; devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.

Type de contrat : CDD - 15 Jour(s)

Contrat travail Durée du travail 45H/semaine Travail durant les vacances scolaires. Travail en journée.

Salaire :

• Rémunération statutaire + RI

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents - CAP AEPE
• Aucune formation scolaire - BAFA

Compétences

• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d\'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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