Un assistant / Une assistante de service social (Pool de remplacement)

TN France; Mayenne; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante d'intégrer un pool de remplacement d'assistants de service social dans un cadre dynamique. Vous serez en première ligne pour aider les familles en difficulté, en offrant des conseils et un soutien précieux. Ce rôle clé vous permettra de contribuer à des actions visant à prévenir les difficultés sociales et à promouvoir l'inclusion. Avec des missions variées, allant de l'animation d'actions collectives à la formation des étudiants, vous aurez l'occasion de faire une réelle différence dans la vie des personnes que vous accompagnez. Rejoignez une équipe engagée et dynamique dans un environnement stimulant.

Qualifications

• Expérience en action sociale et connaissance des dispositifs d'inclusion.
• Capacité à travailler en partenariat et à conduire des projets.

Responsabilités

• Remplacer les assistants de service social absents et soutenir les équipes.
• Conseiller et orienter les personnes en difficulté sociale.

Connaissances

Connaissances des dispositifs de l'action sociale

Travail en équipe pluridisciplinaire

Aisance relationnelle

Capacité d'adaptation

Compétences organisationnelles

Communication écrite

Formation

Diplôme en travail social

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Un assistant / Une assistante de service social (Pool de remplacement), Mayenne

Mayenne, France

Détails de l'offre

Famille de métiers : Inclusion sociale > Travail social et développement social

Grade(s) recherché(s) : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsque aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Département s'appuie sur 5 Zones d'Action Médico-sociale (ZAMS). Chaque territoire dispose d'un centre départemental de la solidarité (CDS), d'une ou plusieurs antennes solidarité (AS) et de permanences de proximité.

Placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice adjointe de l'action sociale de proximité, vous ferez partie d'un "Pool de remplacement" composé de 6 assistants de service social, intervenant sur l'ensemble des ZAMS.

Missions / conditions d'exercice

• Remplacer tout ou partie des assistants de service social absents sur le territoire mayennais, ou renforcer ponctuellement les équipes.
• Conseiller, orienter et soutenir les personnes et familles rencontrant des difficultés sociales.
• Participer à toute action visant à prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales.
• Contribuer à la prévention et à la protection de l'enfance et de la famille, notamment via le suivi des familles et les évaluations sociales.
• Mettre en oeuvre les dispositifs de lutte contre la pauvreté et pour l'inclusion sociale, tels que le programme départemental d'insertion et le programme local des actions en faveur du logement et de l'hébergement des personnes défavorisées.
• Animer des actions collectives pour rétablir les conditions fondamentales de vie personnelle et sociale (actions de santé, restauration du lien social, accès à la culture, etc.).
• Participer à la formation des étudiants.

Déplacements sur l'ensemble du Département.

Profils recherchés

• Connaissances générales des dispositifs de l'action sociale.
• Capacité et volonté de travailler en lien avec des équipes pluridisciplinaires.
• Capacité d'adaptation aux territoires d'intervention et aux interlocuteurs.
• Capacité à s'impliquer dans un travail en partenariat.
• Aisance relationnelle et discrétion professionnelle.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Aptitude à la communication écrite.
• Capacité d'adaptation aux organisations et compétences organisationnelles.
• Capacité à conduire des projets.
• Maitrise des outils bureautiques et informatiques.
• Expérience en polyvalence sectorielle.