Un agent territorial spécialisé ou une agente territoriale spécialisée des écoles maternelles ([...]

Ville de Poitiers; Poitiers; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une ville dynamique et engagée dans la transition écologique en tant qu'agent territorial spécialisé des écoles maternelles. Ce poste offre un environnement stimulant où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'éducation des jeunes enfants tout en travaillant au sein d'une équipe solidaire. Vous serez responsable de l'accueil, de l'animation et de l'hygiène des enfants, tout en participant à des projets éducatifs enrichissants. C'est une chance de faire une réelle différence dans la vie des enfants et de contribuer à une communauté inclusive et innovante.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Prime annuelle

CASC

Qualifications

• Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des enfants.
• Connaissances en nettoyage et désinfection des locaux.

Responsabilités

• Assister le personnel enseignant et veiller à l'hygiène des enfants.
• Participer à l'animation et à l'accueil des enfants de 2 à 6 ans.
• Entretenir les locaux et le matériel pédagogique.

Connaissances

Collaboration avec l'enseignant

Adaptabilité

Connaissance des principes de nettoyage

Formation

Concours d’ATSEM

Description du poste

Un agent territorial spécialisé ou une agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)

Postuler avant le 30 mai 2025

Poitiers, ville dynamique, jeune, riche d'histoire et tournée vers l'avenir, offre un cadre de vie agréable, propice à l'étude et à l'enseignement. La ville soutient de nombreux projets associatifs et culturels, avec des perspectives professionnelles favorisées par des projets de développement locaux, régionaux et nationaux, portés par un tissu économique et administratif diversifié. Située à moins d'une heure et demie de Paris et Bordeaux, entre ville et campagne, Poitiers est une situation privilégiée, ouverte à toutes compétences et idées.

Engagée pour la transition écologique, la justice sociale, la démocratie et la confiance dans l'économie locale, Poitiers construit son avenir avec ses acteurs, quartiers et habitants, en valorisant l'innovation, la participation citoyenne et l'esprit collectif.

La Ville de Poitiers souhaite renforcer ses compétences pour accompagner ce changement et recrute :

Un agent territorial spécialisé ou une agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM)

Direction Générale Adjointe Solidarités – Cohésion Locale - Education
Direction Education – Accueil Périscolaire

Cadre d’emplois des ATSEM ou des adjoints techniques territoriaux
À temps complet

Publié le 29 avril 2025
Catégorie C

Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?

• Un environnement stimulant avec des projets d’envergure et des enjeux importants ;
• Des valeurs employeur partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme/homme, inclusion, transition écologique ;
• Un dispositif d'intégration avec temps dédié à l’information et à la découverte des équipements et sites ;
• Une organisation du temps de travail favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie privée ;
• Des opportunités de carrière avec des campagnes de promotion interne et d’avancement de grade, formations internes et externes pour évoluer et déployer votre potentiel.

Rejoignez une entité dynamique, solidaire, avec de belles valeurs, au service des habitants du territoire de Poitiers et Grand Poitiers. C’est un métier qui a du sens !

Présentation de la structure

Rattaché·e au pôle Vie des écoles et sous l’autorité du responsable de secteur, vous accompagnez les enfants dans leurs activités quotidiennes, en veillant à l’hygiène et à la propreté des locaux et du matériel.

Vos activités

• Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants de 2 à 6 ans ;
• Préparer et maintenir en propreté les locaux et le matériel ;
• Participer à la communauté éducative ;
• Assurer des missions d’animateur en restauration scolaire ou en garderie ;
• Nettoyer et entretenir les locaux, notamment pendant les vacances ;
• Collaborer avec les collègues ATSEM via la Carte de Vie Quotidienne (CVQ).

Activités liées à l’enfant et au temps pédagogique

• Accueillir et accompagner les enfants, veiller à leur sécurité et leur confort ;
• Préparer le matériel pédagogique et accompagner les ateliers ;
• Participer aux sorties éducatives ;
• Gérer le stock de produits d’entretien ;
• Accueillir les enfants sur le temps périscolaire.

Activités liées à l’entretien et à l’hygiène des locaux

• Nettoyer, désinfecter et aérer quotidiennement ;
• Maintenir le matériel en bon état ;
• Assurer l’entretien du linge et le grand ménage pendant les vacances ;
• Effectuer des remplacements d’agent d’entretien selon les besoins.

Votre profil

Diplômes ou niveau d’études requis :

• Concours d’ATSEM apprécié ;

Savoir-faire :

• Savoir collaborer avec l’enseignant ;
• Savoir s’adapter et travailler en équipe ;
• Connaître les principes de nettoyage et désinfection ;

Savoir-être :

• Être à l’écoute ;
• Respecter les consignes d’hygiène et de sécurité ;
• Travailler en équipe, être autonome, ponctuel, courtois ;
• Faire preuve d’initiative, de réactivité, gérer les priorités ;
• Respecter le devoir de réserve.

Conditions d’exercice

Aptitudes physiques :

• Utilisation des machines pour l’entretien ;
• Gestes répétitifs ;

Spécificités :

• Nettoyage pendant les vacances ;
• Relations avec la gestionnaire RH, les enseignants, le concierge ;
• Référent pour l’utilisation de la Carte de Vie Quotidienne (CVQ) ;
• Remplacement d’agent d’entretien selon les besoins.

Prévention santé et sécurité

• Habilitation électrique BS BE ou manœuvre ;
• MAC SST (compétences en secourisme) ;
• Formations PRAP et EPI ;
• Port d’EPI obligatoire ;
• Vaccinations à jour.

Horaires

• En période scolaire : lundi, mardi, jeudi, vendredi, 7h30-17h, avec 45 min de pause ; mercredi 7h30-13h15.
• Pendant les vacances : journée continue de 7h30-16h, avec 45 min de pause.

Conditions de recrutement

Poste ouvert à tous selon le cadre légal, y compris pour les contractuels et les personnes en situation de handicap, avec contact pour plus d’informations.

Rémunération

Statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, mutuelle, prévoyance, CASC.

Renseignements et candidature

Pour plus d’informations ou pour postuler, contacter Mme Fany THOMAS ou Mme Pauline COLINET. Envoyer votre dossier à :
Ville de Poitiers, Hôtel de Ville, 15 PLACE DU MARECHAL LECLERC, CS10569, 86021 POITIERS CEDEX, ou par mail à : [e-mail]. Dossier incomplet non étudié.