TRAVAILLEUR SOCIAL SSD H/F CDD JUSQU'AU 27/11/2025 (H/F)

DEPARTEMENT DE SAONE ET LOIRE; Chalon-sur-Saône; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entité publique de solidarité recherche un assistant de service social pour un CDD de 4 mois. Vous interviendrez dans des missions en faveur de la protection de l'enfance et de l'insertion sociale. Les compétences requises incluent la capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et à évaluer les besoins des bénéficiaires. Le poste est situé à Chalon-sur-Saône avec des horaires de travail en journée.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social.
• Permis B et véhicule indispensables.
• Intérêt pour le développement d'actions collectives.

Responsabilités

• Travailler en étroite transversalité avec les services connexes.
• Intervenir sur le pôle accompagnement.
• Participer aux projets d'actions collectives de prévention.

Connaissances

Collaborer avec des équipes multidisciplinaires

Créer une relation de confiance

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide

Orienter une personne vers des partenaires relais

Formation

Bac+3 en Assistance service social

Diplôme d'Etat d'assistant de service social

Outils

Word

Excel

Description du poste

Dans une démarche de territorialisation de l'action sociale, le Département décline et adapte ses politique publiques de Solidarité au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs porteurs de projets et de partenariats. Il assure l'expertise et l'évaluation des caractéristiques et des besoins de la population en s'appuyant sur les équipes pluridisciplinaires de travailleurs sociaux et médico-sociaux des territoires d'action sociale.La Maison départementale des Solidarités de Chalon compte 31 agents, travailleurs sociaux et administratifs affectés aux missions du service social départemental.Le service social départemental de la circonscription de Chalon est organisé en pôle accueil et en pôle accompagnement.La prévention et la protection de l'enfance et des personnes vulnérables,L'insertion sociale dans le cadre du RSA : la réalisation de diagnostics socio-professionnels, la contractualisation et l'accompagnement des bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle,L'accompagnement des personnes en matière de difficultés budgétaires, de santé et de logement,La participation aux projets d'actions collectives de prévention et aux groupes de travail du Territoire,La participation au travail de réseau et partenarial sur la circonscription,La participation au projet de service SSD,La présence obligatoire dans les lieux de permanences mises en place sur le secteur,La participation au pôle accompagnement (100 %) du service social départemental,Vous interviendrez sur le pôle accompagnement.Vous travaillerez en étroite transversalité avec les services de la Protection Maternelle et Infantile (PMI) de l'Aide sociale à l'enfance et aux famille ( ASEF), et de l'Autonomie.Etre titulaire du diplôme d'Etat d'assistant de service social,Permis B et véhicule indispensableBonne maîtrise des différents dispositifs (protection de l'enfance, RSA.)Méthodologie de projetIntérêt pour le développement d'actions collectives et le développement social localIntérêt pour continuer et développer le partenariatAptitude à la relation et au travail en équipeCapacités d'analyse et de synthèseRigueur et sens de l'organisationMaîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)Déplacements réguliers- Horaires d'ouverture au public : de 8H30 à 12H30 et de 13H30 à 16H30, mais possibilité d'intervention en dehors de ces créneaux

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• SELON FPT

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social- DIPLOME D ETAT obligatoire Cette formation est indispensable

Compétences

• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires Cette compétence est indispensable
• Créer une relation de confiance Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille Cette compétence est indispensable
• Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide Cette compétence est indispensable
• Orienter une personne vers des partenaires relais Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de persévérance

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale

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