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Une collectivité des Hauts-de-Seine recherche un Travailleur social au sein de son Pôle Solidarités. Vous serez responsable de l'accompagnement des enfants dans le cadre de l'Aide Sociale à l’Enfance, en élaborant des projets adaptés et assurant la coordination avec les familles et les partenaires. Diplôme d'État requis dans le domaine social. Ce poste est à temps complet avec des perspectives de carrière variées.
Détails de l'offre
Famille de métiers : Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s) : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté dans l'attente d'un recrutement de fonctionnaire. La durée du contrat ne peut excéder un an, renouvelable jusqu'à un total de 2 ans.
Temps de travail : Temps complet
Au sein du Pôle Solidarités, la Direction des Solidarités Territoriales développe une offre de services pour toutes les générations dans le territoire des Hauts-de-Seine. Les services sont conçus pour être accessibles, soutenir les usagers dans leurs démarches, évaluer leurs vulnérabilités, et construire avec eux des parcours d’accompagnement adaptés.
Chaque Service des Solidarités est structuré en trois unités : Accueil, Evaluation, et Accompagnement, et s’inscrit dans une organisation interdépartementale pour la petite enfance, les familles, les personnes âgées, et les personnes en situation de handicap.
En rejoignant la collectivité, vous contribuerez à une action solidaire et innovante, avec des perspectives de carrière variées.
Mission : Sous la supervision du responsable d’unité, vous exercerez la fonction de référent de parcours pour les enfants confiés au Département dans le cadre de l’Aide Sociale à l’Enfance, en veillant au respect de leur intérêt supérieur.
Activités :
Profils recherchés : Titulaire d’un diplôme d'État d'Assistant de Service Social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou Éducateur Spécialisé. Connaissances en action sociale, réglementation, dispositifs, et compétences des acteurs. Capacités rédactionnelles, travail en équipe, écoute active, organisation, autonomie, esprit d’initiative, permis B conseillé.