Travailleur social (h/f), Bouches-du-Rhone
Détails de l'offre
Famille de métiers : Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s) : Assistant socio-éducatif
Contrat
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans.
Temps de travail : Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail : Non
Management : Non
Expérience souhaitée : Confirmé
Rémunération : Rémunération statutaire + IFSE + CIA + prime d'intéressement + CNAS
Descriptif de l'emploi
Le travailleur social contribue, dans une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, familles et groupes soient acteurs de leur développement, renforcent leurs liens sociaux et leur solidarité dans leurs lieux de vie. Il est placé sous l'autorité de la direction du CCAS.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil, information et orientation des usagers
- Elaboration d'un diagnostic psychosocial
- Accompagnement social et/ou éducatif de personnes dans le cadre de l'aide à la personne
- Accompagnement de groupes et de communautés dans le cadre de projets collectifs
- Médiation auprès des organismes
- Instruction administrative des dossiers de demandes d'aides
- Pilotage et animation de projets et actions de prévention
- Développement et animation de partenariats
- Veille sociale et juridique
- Accueil et tutorat des élèves et stagiaires
Profils recherchés
Savoirs
- Connaître les orientations de la collectivité en matière d'action sociale, ainsi que les institutions, dispositifs et acteurs de l'aide sociale et de la sécurité sociale
- Posséder des notions approfondies en sociologie, psychologie, ethnologie, psychosociologie, droit et économie
- Maîtriser les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active, ainsi que les techniques de communication
- Connaître le cadre réglementaire de l'action sociale
- Maîtriser et appliquer les principes et méthodes du travail en réseau
- Appliquer les techniques de recherche documentaire, de collecte, d'analyse et d'exploitation de données
- Savoir développer et entretenir un réseau d'informations professionnelles
Savoir-faire
- Informer sur les dispositifs d'aide sociale et expliquer le cadre réglementaire et institutionnel
- Elaborer un pré-diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté
- Accompagner des groupes et communautés dans l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet collectif
- Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet
- Identifier, accompagner, se mettre à distance et désamorcer une situation de crise
- Rédiger des dossiers administratifs, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social (insertion, RSA,...)
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques, favoriser les échanges entre intervenants
- Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives
Savoir-être
- Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute
- Avoir le sens des responsabilités
- Faire preuve de maîtrise de soi face aux situations et d'une prise de recul face aux émotions
- Être ouvert, disponible
- Être organisé et capable de s'adapter