Travailleur social H/F

ERASME; Mane; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une nécessité pour un Travailleur social H/F pour une mission en CDD à temps partiel à Mane. Le rôle inclut l'accueil des bénéficiaires, l'élaboration de projets éducatifs, et la gestion des actions socio-éducatives. Ce poste requiert des diplômes en éducation spécialisée et une bonne compréhension des réglementations sociales. Les candidats doivent démontrer un esprit d'équipe et d'adaptation.

Qualifications

• Diplôme requis: Educateur spécialisé ou similaire.
• Connaissance du cadre législatif du secteur social souhaitée.
• Capacité à élaborer des projets personnalisés.

Responsabilités

• Accueillir des bénéficiaires et initier un accompagnement éducatif.
• Évaluer des situations socio-éducatives et établir des rapports.
• Animer la vie quotidienne d'un groupe.

Connaissances

Cadre réglementaire et législatif

Techniques de gestion des conflits

Relation avec un bénéficiaire

Esprit d'équipe

Capacité d'adaptation

Formation

Diplômes Educateurs/trices spécialisé(e)s

BEP Sanitaire et social

Description du poste

CDD -1 Mois temps partiel - 30H Travail le week-end

Intitulé du poste

Travailleur social H/F

- Accueillir des bénéficiaires pour initier un accompagnement éducatif
- Agir comme le référent des parcours éducatifs
- Diagnostiquer la situation globale du bénéficiaire
- Élaborer le projet personnalisé
- Mener ou coordonner des actions socioéducatives
- Animer la vie quotidienne collective d'un groupe
- Évaluer des situations socio-éducatives
- Etablir des rapports, rendre des comptes, ...

Formation(s) et compétences souhaitées

SAVOIRS :
- Cadre réglementaire et législatif du secteur social
- Champ de la protection de l'enfance
- Code déontologique et éthique de la profession
- Caractéristiques socio culturelles des publics accueillis

DIPLOMES :
Diplômes Educateurs/trices spécialisé(e)s, Moniteurs/rices Educateurs/rices, TISF CESF
BEP Sanitaire et social, ASH
- Méthodes de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés
- Projet institutionnel eUou associatif de l'établissement
- Techniques de prévention et gestion des conflits
- Techniques de gestion de l'agressivité et de la violence

SAVOIR-FAIRE :
- Utiliser les outils informatiques
- Saisir des informations dans le logiciel de suivi de l'usager (SILAO)
- Instaurer et maintenir une relation avec un bénéficiaire
- Animer la vie quotidienne des bénéficiaires dans une visée socio-éducative
- Elaborer eUou contribuer à l'élaboration du projet individualisé
- Analyser et rendre compte à l'écrit eUou à l'oral de situations éducatives
- S'inscrire dans un travail d'équipe
- Situer son action dans le cadre de l'institution

SAVOIR-ETRE :
- Esprit d'équipe et sens collaboratif
- Autorité éducative
- Sens de la responsabilité
- Sens de l'écoute
- Capacité de distanciation
- Capacité d'adaptation aux situations
- Maîtrise de soi
- Réactivité
- Organisation
- Sens de l'observation
- Capacité à se remettre en question
- Discrétion/confidentialité

Localisation

Déplacements: Fréquents Zone départementale

Rémunération

Salaire brut: Convention collective nationale 66

ERASME Toulouse
134 route d’Espagne
BP 53566
31035 TOULOUSE CEDEX 1

Accueil du public de 9h à 12h du lundi au vendredi

Antenne Mane
MFR de Mane
35 Avenue Couserans
31260 MANE

Pour une question de lisibilité, l'utilisation du genre masculin a été adoptée pour faciliter la lecture, et n'a aucune intention discriminatoire.

Certifié Qualiopi

• Action de formation
• Action de formation en apprentissage
• Action permettant de valider les acquis de l'expérience