Offre n° 197VZXK - Travailleur social (H/F)
Poste et missions principales :
- Participe à l'accueil du public, l'informe et l'oriente : assure l'accueil, l'écoute, conseille et oriente le public dans le cadre des permanences quotidiennes. Facilite l'accès aux droits.
- Instruit les demandes d'enquête mairie dans le cadre de l'instruction à domicile.
- Participe au dispositif Passerelle. Renforce le lien famille, crèches, écoles, quartiers. Participe aux différentes instances scolaires.
- Exerce une mission de prévention et d'accompagnement à la parentalité auprès des familles dont les enfants sont scolarisés dans les écoles publiques maternelles et primaires d'Aurillac et/ou accueillis dans les crèches et micro-crèches municipales.
- Favorise l'accès et instruit les demandes d'aide en lien avec les activités scolaires et périscolaires (classes transplantées, restauration scolaire, départs vacances, aide culture et sport, etc.).
- Participe au dispositif de protection de l'enfance et réalise si besoin des informations préoccupantes, participe aux réunions afférentes, rédige le rapport d'évaluation. Participe, le cas échéant, aux Commissions du Conseil Départemental dans le cadre de la protection de l'enfance : Commission d'Aide à l'Évaluation (CAE) ou Commission d'Aide à la Décision (CAD).
- Travaille avec l'ensemble des partenaires intervenant dans le champ du sanitaire et social.
- Est force de proposition concernant les aides du CCAS en fonction des besoins recensés.
- Exerce une mission de veille sociale et participe aux gestions de crise (canicule, COVID, etc), ainsi qu'aux évènements exceptionnels (thé dansant, repas des seniors, etc.).
Qualifications et compétences :
- Diplôme de travailleur social AS, CESF, Educateur spécialisé indispensable.
- Permis de conduire (véhicule de service).
- Connaissance de la législation sociale, des techniques de conduite d'entretien, des institutions et partenaires œuvrant dans le champ sanitaire et social.
- Capacité à gérer des situations individuelles complexes, éthique et déontologie professionnelles.
- Aptitudes relationnelles avérées : discrétion, respect de la personne, maîtrise de soi, patience, écoute, adaptation, autonomie, disponibilité, rigueur, sens du service public et travail en équipe.
Conditions d'emploi :
- Recrutement par voie contractuelle du 15/12/2025 au 15/05/2025 dans le cadre d'emploi des assistants socio-éducatifs (catégorie A).
- Poste à temps complet, durée du travail 37H9/semaine, travail en journée.
- Salaire et statut : catégorie A.
- Contrat à durée déterminée (CDD) de 5 mois.
Procédure et candidature :
- Vous pouvez faire acte de candidature jusqu'au 15 novembre 2025 en envoyant lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative, copies des diplômes et de votre pièce d'identité à la direction du CCAS au 5, rue Eloy Chapsal - 15000 Aurillac ou par mail : lilianne.doly@aurillac.fr. Renseignement auprès de Madame GORGAS : Directrice Adjointe du CCAS et cheffe des services action sociale et CLIC : marie-eve.gorgas@aurilalc.fr.
Profil et informations complémentaires :
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
- Employeur : CCAS d'Aurillac, 200 à 249 salariés (Établissement de 160 salariés en fonction publique territoriale, gérant un SSIAD, un accueil de jour spécialisé, et deux EHPAD sur trois sites, totalisant 189 lits).