TRAVAILLEUR SOCIAL - ES/AS (H/F)

SAUVEGARDE 56 DMO; Lorient; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale à Lorient recrute un Travailleur Social (H/F) en CDD à plein temps pour un remplacement jusqu'au 31 janvier 2026. Le candidat idéal aura une expérience d'au moins 12 mois, un diplôme d'État, et des compétences en organisation et rédaction. Les missions incluent l'intervention éducative, la coordination de projets, et le partenariat avec d'autres services. Des déplacements fréquents sont à prévoir.

Prestations

Ordinateur portable

CC 66 et revalorisation

Qualifications

• Expérience d'au moins 12 mois indispensable.
• Expérience en équipe pluridisciplinaire requise.
• Rédaction de notes et rapports.

Responsabilités

• Intervention éducative auprès des enfants et adolescents.
• Mise en œuvre et coordination du projet pour l'enfant.
• Évaluation et analyse des situations en équipe.

Connaissances

Connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance

Capacité à travailler en réseau

Rigueur dans l'organisation

Formation

Diplôme d'État ES ou ASS

Bac+3 ou Bac+4, éducateur spécialisé

Outils

Word

Description du poste

RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL - ES/AS (H/F) - CDD Plein temps jusqu'au 31 janvier 2026 (Remplacement congé parental). Postulez avant le 17 août 2025.

CONTEXTES D'INTERVENTION

Dispositif départemental exerçant 887 mesures judiciaires ou administratives d'Assistance Educative en Milieu Ouvert pour un public d'enfants, d'adolescents de 0 à 18 ans, et de jeunes majeurs.

MISSIONS

• Intervention éducative auprès des enfants et adolescents
• Soutien à la fonction parentale et/ou au tiers responsable de l'enfant
• Mise en œuvre et coordination du projet pour l'enfant avec ses responsables (parents, institutions)
• Évaluation, analyse et orientation des situations en équipe pluridisciplinaire
• Partenariat avec les services intervenant auprès de l'enfant et de la famille
• Participation aux instances (audiences, révisions de situation)
• Rédaction de notes, rapports, synthèses
• Participation aux projets de l'équipe et du dispositif
• Encadrement de visites médiatisées

PROFIL RECHERCHÉ

• Bonne connaissance du secteur de la Protection de l'Enfance
• Expérience en milieu ouvert et formations complémentaires appréciées
• Expérience en équipe pluridisciplinaire
• Capacité à travailler en réseau et en partenariat
• Capacités rédactionnelles
• Maîtrise de Word
• Rigueur dans l'organisation

CONDITIONS

Poste basé à Lorient, 35 heures/semaine, salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966 avec revalorisation SEGUR. Diplôme d'État ES ou ASS et permis B exigés. CV et lettre de motivation à envoyer avant le 17 août 2025 à Mme Frédérique Le Gallo, directrice, à [e-mail]. Entretiens prévus l'après-midi du 3 septembre au DMO Lorient.

CONTRAT

CDD de 4 mois, travail en journée, déplacements fréquents.

AVANTAGES

• Ordinateur portable
• CC 66 et revalorisation

PROFIL SOUHAITÉ

• Expérience d'au moins 12 mois indispensable
• Bac+3 ou Bac+4, éducateur spécialisé

COMPÉTENCES

• Transmettre et expliquer les règles sociales et civiques
• Permis B indispensable

SAVOIR-ÊTRE

• Autonomie
• Rigueur et précision
• Organisation selon priorités et objectifs

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur : Hébergement social pour adultes et familles en difficulté

EMPLOYEUR

500 à 999 salariés

Dispositif exerçant 797 mesures d'Assistance Educative en Milieu Ouvert pour enfants, adolescents, et jeunes majeurs.